Toute l'actualité du bâtiment dans la catégorie Entreprises de BTP

Dans la droite ligne de son action en faveur de la féminisation des métiers, le réseau CAPEB se donne les moyens de ses ambitions en matière de mixité de ses instances de gouvernance et lance une campagne de sensibilisation pour inciter chaque adhérente à franchir le pas.

FOCUS. À l'occasion de la Journée mondiale des droits des femmes, pouvoirs publics et acteurs privés se mobilisent pour sensibiliser une nouvelle fois les professionnels à l'égalité entre les sexes. Il reste encore du chemin à parcourir dans le BTP, mais des initiatives fleurissent ça et là.

ATTILA s'engage dans la Franchise Participative pour Dynamiser son Expansion Batipole ven 08/03/2024 - 12:02 ATTILA confirme sa position de leader dans le secteur de la toiture avec l'annonce de son ouverture à la franchise participative, une initiative ambitieuse visant à démocratiser l'accès à l'entrepreneuriat dans le domaine de la réparation et de l'entretien de toitures. Cette nouvelle approche vise à faciliter les conditions financières pour les entrepreneurs désireux de rejoindre le réseau ATTILA en tant que franchisés. Un Objectif Claire : Faciliter l'Entrepreneuriat Face à la barrière financière souvent rencontrée par les candidats à la franchise, ATTILA propose une solution innovante pour abaisser le seuil d'entrée. L'objectif est de permettre à un plus grand nombre d'entrepreneurs motivés de se lancer dans l'aventure ATTILA, grâce à un soutien dans leur mise de départ. Rencontre au Salon Franchise Expo Paris ATTILA présentera sa franchise participative lors du salon Franchise Expo Paris, du 16 au 18 mars 2024. Sur le stand P34Q35, les équipes ATTILA seront disponibles pour discuter avec les candidats intéressés et les accompagner dans leur projet entrepreneurial. Expertise et Savoir-Faire au Service de la Pérennité des Toitures Forte de plus de 20 ans d'expérience, ATTILA a su développer une expertise unique en matière d'entretien et de réparation de toitures, se positionnant comme un « défenseur du Capital-toit ». L'entreprise assure une gamme de services complets pour la pérennité des toitures, qu'elles soient industrielles, traditionnelles, en terrasse ou amiantées, répondant ainsi aux enjeux économiques et environnementaux actuels. Un Réseau Ouvert à Tous les Profils d'Entrepreneurs ATTILA souligne que l'excellence dans le secteur ne se limite pas aux compétences techniques, mais s'étend au désir entrepreneurial et à la capacité de porter les valeurs du réseau. Les franchisés ATTILA viennent de divers horizons, enrichissant le réseau de leur grande compréhension des enjeux liés à l'activité. Formation et Accompagnement : Les Clés du Succès Le réseau place l'accompagnement entrepreneurial et la formation au cœur de sa stratégie, avec notamment "l’école du Capital-Toi(T)", destinée à développer les compétences techniques et commerciales des membres du réseau, assurant ainsi leur succès et leur épanouissement professionnel. L'initiative de franchise participative d'ATTILA représente une avancée significative dans le secteur de la réparation et de l'entretien de toitures, offrant une opportunité unique pour les entrepreneurs de rejoindre un réseau dynamique et en pleine croissance. Grâce à cette approche, ATTILA renforce son engagement envers l'innovation, la qualité de service et le développement durable, tout en contribuant activement à l'essor de l'entrepreneuriat dans le secteur du BTP.     À propos d’Attila ATTILA : Le Gardien du Capital-Toit en France Depuis sa création en 2003 par Benoît Lahaye, ATTILA s'est imposé comme le spécialiste incontesté de la préservation du capital-toit en France. Avec une couverture nationale de 120 agences et un objectif ambitieux d'expansion pour atteindre 200 agences d'ici 2027, ATTILA se démarque par une offre de services à la fois complète et innovante, destinée aux professionnels et aux particuliers. L'Expertise d'ATTILA au Service de Tous les Toits ATTILA se distingue par son approche unique et son expertise technique dans l'entretien et la maintenance des toitures de tout type. Que ce soit pour des interventions sur des tuiles, des ardoises, des cheminées, des gouttières, des fenêtres de toit, ou même des zones amiantées, ATTILA apporte une solution sur mesure, adaptée aux besoins spécifiques de chaque client. Un Réseau National au Service de la Qualité Avec une présence forte sur l'ensemble du territoire français, ATTILA s'engage à fournir un service de proximité, caractérisé par la qualité et la réactivité. L'objectif de l'ouverture de 15 nouvelles agences à fin 2024 souligne l'ambition du réseau de renforcer sa présence nationale et de se rapprocher davantage de sa clientèle. Une Offre Complète et Personnalisée ATTILA ne se contente pas de réparations ponctuelles ; le réseau propose une gestion globale de la toiture, incluant l'aménagement, l'entretien préventif et la réparation, assurant ainsi la longévité et la performance des toits. Cette offre globale témoigne de la capacité d'ATTILA à répondre à l'ensemble des problématiques liées au toit, quelles que soient les spécificités du bâtiment. Un Engagement RSE au Cœur de la Stratégie L'engagement d'ATTILA ne se limite pas à la qualité de ses services. En adoptant une démarche responsable et en respectant les exigences écologiques, ATTILA affirme sa volonté de s'inscrire dans une logique de développement durable. Cette orientation RSE se manifeste à travers des partenariats pérennes et responsables, tant avec ses clients qu'avec ses fournisseurs et partenaires. Un Partenaire de Confiance pour la Gestion de votre Toit ATTILA représente bien plus qu'un prestataire de services : c'est un partenaire de confiance pour la gestion et la préservation du capital-toit. Grâce à son réseau d'agences en pleine expansion, à son expertise reconnue, à son offre complète et à son engagement écologique, ATTILA se positionne comme le leader de la préservation et de l'entretien des toitures en France, au service des particuliers, des professionnels et des institutions. « La Franchise participative doit briser une des principales barrières à la création d’entreprise : l’apport financier. Nous avons remarqué que nous passions à côté de très beaux profils d’entrepreneurs simplement parce que ceux-ci ne disposaient pas des 60 000€ d’apport nécessaires au démarrage de l’activité.  Nous voulons remédier à cela et donner à tout candidat motivé l’opportunité de se lancer, en abondant dans sa mise de départ.» Anthony BOULCH, Directeur de la Franchise ATTILA Catégorie : Construction et EntretienSous-catégorie : Toitures Choisir la Marque® - Associer l'article Batipôle : Actualité BTP Une Stratégie pour Faciliter l'Entrepreneuriat Découvrez comment ATTILA, le premier réseau national spécialisé dans la réparation et l’entretien de toitures, révolutionne l'accès à la franchise avec son modèle participatif. Partager

Si le développement de solutions performantes et innovantes est au cœur de la stratégie Beissier, le leader européen des enduits de peintre fait aussi le choix de déployer une gamme de services toujours plus exhaustive pour accompagner au mieux, dans leur quotidien, professionnels du bâtiment et bricoleurs.

À l'occasion de la Journée internationale des droits des femmes, nous mettons à l'honneur des collaboratrices du CSTB aux parcours et métiers variés. Les femmes représentent aujourd'hui une part non négligeable des effectifs de l'entreprise, un constat qui atteste du fort engagement du CSTB en matière d'égalité professionnelle. « Je suis fière de travailler au CSTB, entreprise au sein de laquelle les femmes représentent 43% du personnel. Ce chiffre est bien au-delà de la moyenne dans le secteur du bâtiment », affirme Sandrine Gerbel, directrice adjointe des Ressources Humaines. La part des femmes se renforce en effet d'année en d'année au CSTB qui, avec un index Egalité Professionnelle 2024 (pour l'année 2023) de 92 sur 100, se situe également au-dessus de la moyenne nationale. Des écarts qui se réduisent sur les rémunérations Stable depuis 2022, cet index Égalité Professionnelle est calculé en fonction de cinq indicateurs, dont la suppression des écarts de salaires entre les femmes et les hommes. Il s’agit ainsi de comparer les rémunérations moyennes à poste/catégorie socioprofessionnelle et âge comparables. En 2023, les écarts de rémunération ont été réduits pour la quatrième année consécutive pour passer en-deçà de la barre des 3%. A noter que l’écart des augmentations individuelles, hors promotions, est également en faveur des femmes, à l’instar des écarts sur les promotions. Les collaboratrices du CSTB prennent la parole Sandrine Gerbel, directrice adjointe des Ressources Humaines Il faut continuer à promouvoir de plus en plus tôt nos métiers dans les filières de formation scientifique et technique, en incitant à nouer des partenariats avec des écoles, des collèges et des lycées. L’objectif étant de permettre la mixité dès l’embauche et de la poursuivre tout au long de la carrière professionnelle dans les différents métiers et à tous les niveaux de qualification. PDF 6 Mo Nathalie Garrec, ingénieure Recherche et Expertise Accélérer le rythme passe par féminiser les entreprises à tous les échelons et dans les instances de gouvernance, et par créer des ambiances de travail qui favorisent bien-être et performance pour tous et toutes. PDF 6 Mo Samra Amna, responsable de division Il faut en priorité continuer à réduire l’inégalité femmes/hommes à tous les niveaux. Encourager les femmes à suivre des études jusqu’ici fréquentées principalement par les hommes comme le domaine de l’ingénierie du bâtiment. PDF 6 Mo Yasmine Benihoud, responsable mix marketing Il faut chercher à éradiquer les clichés à la peau dure en permettant notamment aux femmes de ne pas avoir à choisir entre carrière et rôle de maman. PDF 6 Mo En savoir plus : Notre politique égalité professionnelle

TOUPRET étoffe sa gamme d’enduits professionnels avec un nouvel enduit : EC45 Fibré. Cet enduit colle polyvalent en poudre est spécialement conçu pour l’intérieur, pour reboucher, égaliser, lisser les supports et jointoyer des plaques de plâtre. Il offre un temps d’utilisation de 45 minutes pour un gain de temps significatif sur les chantiers. Cette nouveauté enrichie en résine se distingue par sa bonne résistance grâce à l’ajout de fibres, entièrement d’origine naturelle.

Vous rêvez de créer votre propre entreprise ? Avant de vous lancer tête baissée, ne passez pas à côté des 5 erreurs à éviter lors de la création de son entreprise. De l’étude de marché, en passant par le choix du statut juridique jusqu’aux allègements fiscaux, ne négligez aucun de ces aspects !

Nouvelle campagne promotionnelle Les Beaux Jours de Lorenove dmarp jeu 07/03/2024 - 16:55 Offre Exceptionnelle sur les Protections Solaires Du 9 au 30 mars, Lorenove invite les particuliers à profiter d'une remise pouvant atteindre 20% sur les pergolas, ainsi que sur les stores extérieurs et intérieurs. Cette promotion est accessible pour tout devis signé chez un concessionnaire Lorenove participant, à partir d'un montant minimum de 3 000 € TTC hors pose. Anticiper l'Été pour un Confort Maximal L'initiative de Lorenove tombe à point nommé avec l'approche des beaux jours et de la saison estivale. Les protections solaires jouent un rôle crucial dans le maintien d'une température intérieure agréable et dans la protection contre les rayons UV. En mettant en avant cette gamme dès mars, Lorenove permet aux particuliers d'équiper leur habitation en prévision de l'été, garantissant ainsi un confort optimal dès les premiers rayons de soleil. Stratégie Omnicanale pour une Promotion Élargie Lorenove assure la visibilité de cette campagne à travers une stratégie de communication omnicanale, incluant un spot TV, une présence sur YouTube, ainsi qu'un renforcement de la stratégie digitale et une visibilité accrue sur les réseaux sociaux. Cette approche garantit une large diffusion de l'offre au niveau national et local. Supports et Outils à Disposition des Points de Vente Les points de vente Lorenove disposent d'une variété d'outils et de supports pour promouvoir la campagne "Les Beaux Jours" au sein de leur showroom et via différents canaux médiatiques, qu'ils soient traditionnels ou digitaux. Cette initiative ne vise pas seulement à dynamiser l'espace de vente mais aussi à attirer de nouveaux clients et à fidéliser la clientèle existante. Une Campagne Symbôle de Renouveau La campagne "Les Beaux Jours" reflète l'engagement de Lorenove envers la qualité et la satisfaction client, insufflant un vent de fraîcheur et d'innovation au réseau. C'est une opportunité pour les particuliers de réaliser des économies significatives tout en optimisant leur confort d'été, et pour Lorenove, de confirmer son rôle de leader dans le secteur des solutions de fenêtrage et de protections solaires. En somme, cette campagne promotionnelle constitue une stratégie gagnante pour Lorenove, ses concessionnaires et les particuliers, illustrant parfaitement l'engagement de l'entreprise à fournir des solutions de qualité, tout en offrant des avantages exceptionnels pour accueillir l'été. Choisir la Marque® - Associer l'article LORENOVE Une Campagne Promotionnelle pour Accueillir l'Été avec Confort Lorenove, le réseau spécialisé dans les solutions de fenêtrage, lance sa campagne promotionnelle "Les Beaux Jours", offrant jusqu'à 20% de remise sur sa gamme de protections solaires. Voici comment cette offre exclusive s'inscrit dans une démarche de confort optimal et d'esthétique pour les habitats. Partager

Le fabricant de peintures Unikalo annonce poursuivre son engagement en faveur de la féminisation du métier de peintre en renouvelant son partenariat avec le réseau BatiFemmes Nouvelle-Aquitaine pour une durée de trois ans.

BAS CARBONE. Le cimentier vendéen vient de prolonger son contrat de fourniture de ciment sans clinker à Bouygues Immobilier. Le nouvel accord court désormais jusqu'au 31 décembre 2025.

Près de deux mille responsables politiques, diplomates, professionnels de la construction, investisseurs et membres de la société civile d'une cinquantaine de pays planchent jeudi 7 mars à Paris sur la décarbonation du secteur du bâtiment et les moyens d'adapter la construction au réchauffement du climat.

Comment adapter les bâtiments aux tempêtes, canicules et inondations qui se multiplient avec le dérèglement climatique ? Comment décarboner les bâtiments sur la planète? 1.800 responsables politiques, professionnels de la construction, investisseurs internationaux d'une cinquantaine de pays planchent sur le sujet jusqu'à vendredi 8 mars à Paris.

Le prix Paris Shop & Design 2024 récompense tous les ans les plus belles réalisations d’architectures commerciales à Paris. Jusqu’au 31 mai. Commerçants, architectes designers… Déposez votre candidature pour le prix Paris Shop & Design et augmentez votre notoriété ! Depuis 2012, la Chambre de commerce et d’industrie de Paris valorise les initiatives les plus […] L’article Appel à candidatures – Paris Shop & Design 2024 est apparu en premier sur Chroniques d‘architecture.

Depuis 2016 à Champigny Centre, les équipes d'Eiffage et RAZEL-BEC œuvrent à Champigny Centre pour construire cette future gare de la ligne15, à la croisée des tronçons sud et est.

ENVIRONNEMENT. L'événement national réunit des porteurs de projets, des professionnels du Bâtiment et des particuliers, mais aussi des étudiants, associations, et centres de formations intéressés par l'habitat écologique.

COM4 - Agence RP com4 mer 06/03/2024 - 18:30 3 Quai de Tourville44100 NANTESFrance https://www.com-4.fr info@com-4.fr Un engagement profond vers ses clients La philosophie de COM4 repose sur un principe clé : révéler les entreprises pour mieux les valoriser. Cette approche se traduit par une écoute attentive, une agilité dans l'exécution, et une créativité sans cesse renouvelée. L'engagement de l'agence envers ses clients est total, privilégiant un conseil transparent et direct. Le respect des valeurs, de la déontologie et une approche humaine et collaborative sont au cœur de leur démarche. COM4 se distingue par sa capacité à offrir des solutions sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client. Que ce soit pour une entreprise locale ou une marque nationale, l'agence s'efforce de comprendre en profondeur les enjeux et les objectifs de ses clients pour élaborer des stratégies de communication efficaces et personnalisées  Une expertise pointue COM4 excelle dans divers domaines, notamment les relations médias, la stratégie d'influence, et le social media. Leur expertise s'étend à plusieurs secteurs comme l'industrie, le bâtiment, l'habitat, et l'environnement. Ils proposent une gamme complète de services, allant de la stratégie de relations médias à la rédaction de contenu, en passant par le media training et la stratégie digitale. L'agence se positionne ainsi comme un partenaire stratégique pour les entreprises désireuses de renforcer leur présence médiatique et leur image de marque.  Une équipe engagée Dirigée par Sébastien, un professionnel passionné par le marketing et la communication multi-canal, l'équipe de COM4 se distingue par son dynamisme et son expertise. Depuis sa reprise en 2021, Sébastien a insufflé une nouvelle vision à l'agence, axée sur le développement de l'image et de la notoriété des entreprises à travers les médias. Installée dans l'espace partagé Looping &Bro, COM4 bénéficie d'un environnement stimulant, favorisant l'émulsion d'idées et la collaboration avec d'autres professionnels de la communication. Cette synergie enrichit leur offre et leur permet de proposer des solutions innovantes et adaptées à chaque client. Catégorie métier : Communication et médias Sous-catégorie métier : Relations publiques et gestion de l'image de marque  Partager Cruz Sébastien (+33) 2 40 73 50 51 Plus de 20 ans dans la communication digitale COM4, une agence RP spécialisée en relations media COM4, une agence dynamique et innovante, se démarque dans le paysage des relations médias et du social media. Avec plus de 20 ans d'expérience, cette agence basée à Nantes s'est spécialisée dans la valorisation des entreprises à travers une communication stratégique et ciblée.

RÉNOVATION. Le gouvernement, dans un échange avec les représentants des entreprises de Bâtiment, a concocté un plan d'actions visant à épuiser les crédits affectés à MaPrimeRénov' en 2024.

Sébastien Blot devient le nouveau directeur général de Savy, acteur sur le marché des outils de peintre. ll prend ainsi la succession de Christophe Chaix, qui occupera désormais les fonctions de directeur général délégué.

Gratuite et mettant à disposition plus de 800 outils dédiés aux rénovations, la plateforme en ligne Pro'Réno ambitionne de devenir le site de référence des professionnels de la rénovation.

Découvrez l'interview de Fabien Lachambre, CEO de Reflex'Sol. Nous sommes revenus avec lui sur l'histoire, les objectifs et les projets de la société spécialiste des stores et toiles réflectrices performantes pour particuliers et professionnels.

Pénibilité au travail : WENDEL équipe sa plateforme logistique d’exosquelettes andresudrie mer 06/03/2024 - 14:20 Face aux enjeux de santé et de sécurité au travail, WENDEL prend les devants en intégrant des exosquelettes passifs au sein de sa plateforme logistique de Samazan. Cette initiative illustre l'engagement de l'entreprise en faveur de la réduction de la pénibilité et de la prévention des troubles musculo-squelettiques (TMS), première cause de maladie professionnelle dans le secteur. Un Engagement Précoce pour la Santé des Salariés Dès 2017, WENDEL a investi dans une pince de levage pour faciliter le déplacement des paquets de carrelage sans effort. En 2023, l'entreprise va plus loin en proposant à ses employés de tester et choisir parmi quatre modèles d’exosquelettes, soulignant ainsi l'importance de l'adhésion volontaire des équipes à ces innovations. Choix Stratégique d'Exosquelettes Passifs Après une phase de test impliquant les salariés, deux modèles d'exosquelettes passifs ont été retenus pour leur ergonomie, légèreté, et facilité d'utilisation. Ces équipements soutiennent les genoux lors des flexions et offrent un confort significatif, réduisant notamment les douleurs lombaires chez les utilisateurs plus âgés. Adoption et Adaptation : Un Processus en Deux Temps L'intégration de ces technologies innovantes dans le quotidien des salariés requiert une période d'adaptation pour adopter de nouvelles habitudes de travail. Malgré le coût non négligeable de ces équipements, l'absence de subventions n'a pas découragé WENDEL, preuve de son engagement en faveur du bien-être de ses collaborateurs. Formation et Sensibilisation En 2024, WENDEL envisage de renforcer cette démarche par des formations dédiées aux "Gestes et postures", afin d'encourager davantage d'employés à utiliser les exosquelettes et à améliorer ainsi leur santé et leur sécurité au travail. Témoignages et Perspectives Les retours des employés, comme Benoît, mettent en avant les bénéfices tangibles des exosquelettes en termes de confort et de prévention des TMS. Si certains, à l'instar d'Adrien, restent initialement sceptiques, la culture d'entreprise encourageant l'essai et l'adoption de ces équipements novateurs vise à convaincre l'ensemble du personnel. Benoît, 47 ans, magasinier cariste dans le secteur carrelage de la plateforme logistique depuis 9 ans : « l’exosquelette supportant les genoux, je m’économise sur les flexions et il m’apporte un vrai confort. J’ai moins mal au dos, notamment aux lombaires, en fin de semaine. En avançant dans l’âge, j’avais peur de la pénibilité physique de mon travail. Maintenant, je suis plus rassuré même si utiliser un tel équipement de protection demande de prendre de nouvelles habitudes de travail et de nouveaux automatismes. Cela nous fait complètement repenser notre posture et nos gestes ». Adrien, 24 ans, magasinier cariste dans la partie e-commerce : « j’ai du mal à y voir le bénéfice. Je suis jeune et sportif. Pour le moment, je n’ai aucune douleur liée à l’effort fourni par mon travail. Cependant, comme mes collègues font tout pour me convaincre de le porter, je vais faire un essai de 15 jours. » L'initiative de WENDEL d'équiper sa plateforme logistique d'exosquelettes est une démarche pionnière qui met en lumière l'importance accordée par l'entreprise à la santé et au confort de ses salariés. Cette stratégie, combinant innovation technologique et participation active des employés, positionne WENDEL comme un modèle en matière de prévention de la pénibilité au travail et de lutte contre les TMS dans le secteur. Catégorie : Santé et Sécurité au TravailSous-catégorie : Innovations et Equipements Choisir la Marque® - Associer l'article WENDEL Innovation et Prévention au Cœur de la Stratégie d'Entreprise Découvrez comment WENDEL, spécialiste de la distribution de carrelage, sanitaire et chauffage, met l'accent sur l'innovation et la santé de ses employés en équipant sa plateforme logistique d'exosquelettes. Partager

Villeroy & Boch conclut la reprise d'Ideal Standard andresudrie mer 06/03/2024 - 13:06 Avec la conclusion réussie de l'acquisition d'Ideal Standard, Villeroy & Boch s'impose désormais comme un géant dans le domaine des produits pour salle de bains en Europe. Cette fusion stratégique renforce considérablement la position du groupe sur le marché européen, combinant près de 13 000 employés et un vaste réseau de production et de distribution à l'échelle internationale. Une Intégration Complémentaire pour une Expansion Accrue L'intégration d'Ideal Standard au sein de Villeroy & Boch crée une synergie remarquable entre les deux entités, optimisant leur présence régionale, leurs stratégies de distribution, ainsi que leurs gammes de produits et marchés. Cette association stratégique augmente la compétitivité du groupe et ouvre la voie à une croissance et une expansion internationale accrues. Leadership et Gouvernance Consolidés La direction de Villeroy & Boch reste inchangée, avec Gabi Schupp à la présidence du Directoire. Jan Peter Tewes continue de diriger Ideal Standard, désormais sous la responsabilité de Gabi Schupp. Cette continuité garantit une transition en douceur et la poursuite de la croissance stratégique du groupe. Une Vision Partagée pour l'Avenir Gabi Schupp souligne la cohérence culturelle et stratégique entre Villeroy & Boch et Ideal Standard, mettant en avant leur engagement commun envers la qualité, le service, le design et l'innovation. L'intégration d'Ideal Standard est perçue non seulement comme une opportunité de croissance mais aussi comme un enrichissement des valeurs et des marques traditionnelles du groupe. Potentiel de Croissance et de Synergie L'acquisition d'Ideal Standard représente la plus grande transaction dans l'histoire de Villeroy & Boch, marquant une étape significative vers la consolidation de sa position sur un marché complexe. Andreas Schmid, président du Conseil de surveillance, souligne les synergies et la résilience accrues résultant de cette fusion, créant un environnement propice à une croissance rentable et durable. Engagement envers les Marques et l'Autonomie Bien que faisant partie intégrante de Villeroy & Boch, Ideal Standard continuera d'opérer en tant qu'entité autonome, préservant ses marques établies et son identité. La gestion d'Ideal Standard reste basée à Bruxelles, tandis que le siège de Villeroy & Boch demeure à Mettlach, assurant ainsi la continuité et le respect des héritages des deux entreprises. L'acquisition d'Ideal Standard par Villeroy & Boch constitue une fusion prometteuse, élargissant l'horizon des deux entreprises dans le secteur des produits de salle de bains en Europe. Cette intégration stratégique promet non seulement une expansion significative et une compétitivité accrue mais aussi une continuation de l'engagement envers l'innovation, la qualité et le design qui caractérisent les deux marques. Le Directoire de Villeroy & Boch AG ne change pas et reste sous la direction de sa présidente Gabi Schupp. Jan Peter Tewes continue de gérer les activités d’Ideal Standard et est sous la responsabilité de Gabi Schupp. « En reprenant Ideal Standard, nous poursuivons notre croissance stratégique avec cohérence, développons nos activités fondamentales et nous étendons davantage à l’échelle internationale. Nous sommes certains que les deux entreprises sont également alignées sur le plan culturel. Nous avons en commun non seulement des marques traditionnelles, mais également des valeurs telles qu’une orientation prononcée vers la qualité et le service, un sens aigu de la conception de qualité et une ambition continue en matière d’innovation. Nous souhaitons la bienvenue à nos nouveaux collègues et nous réjouissons d’ores et déjà de façonner notre avenir ensemble », a déclaré Gabi Schupp, présidente du Directoire de Villeroy & Boch AG. « Avec la reprise d’Ideal Standard, nous avons réalisé la plus grande acquisition de l’histoire de Villeroy & Boch. Cette intégration nous permet de renforcer notre résilience dans un environnement de marché complexe persistant, d’améliorer les synergies et de mettre en place les meilleures conditions pour une croissance rentable », a souligné Andreas Schmid, président du Conseil de surveillance de Villeroy & Boch AG. « En tant que nouvelle composante du Groupe Villeroy && Boch, nous nous réjouissons de cette collaboration. Le renforcement de notre présence régionale, la combinaison de nos compétences en matière d’affaires avec la clientèle privée et de gestion de projet, ainsi que nos activités dans le segment de la robinetterie, idéalement positionnées, constituent des exemples des potentiels considérables que nous exploiterons avec nos clients, partenaires et collaborateurs », a déclaré Jan Peter Tewes, directeur-gérant d’Ideal Standard International N.V. Choisir la Marque® - Associer l'article IDEAL STANDARD Fusion Prometteuse dans le Secteur de la Salle de Bains en Europe Découvrez l'impact de l'acquisition d'Ideal Standard par Villeroy & Boch, marquant une étape décisive vers une domination européenne dans le secteur des produits de salle de bains. Partager

Zehnder ComfoKit : la VMC double flux clé en main andresudrie mer 06/03/2024 - 12:35 Avec une expertise de deux décennies dans la ventilation, Zehnder introduit ComfoKit, une offre révolutionnaire de VMC double flux destinée à répondre à la majorité des exigences des chantiers résidentiels. Cette solution tout-en-un vise à faciliter la mise en œuvre de systèmes de ventilation performants, en garantissant une efficacité énergétique optimale et un confort intérieur inégalé. Solutions Tout-en-Un ComfoKits Les ComfoKits de Zehnder sont des systèmes préalablement dimensionnés incluant l'unité de VMC double flux, ainsi que tout le réseau de ventilation nécessaire, aussi bien primaire que secondaire. Cette offre se décline en deux versions pour s'adapter aux spécificités de chaque logement : ComfoKit Zehnder ComfoAir Q 350, idéal pour les logements de T3 à T5+, se caractérise par une unité de ventilation à haute performance, affichant une récupération de chaleur jusqu'à 97% selon NF-205 et une certification "climat très chaud" du Passivhaus Institut pour son fonctionnement silencieux. ComfoKit Zehnder ComfoAir Flex, conçu pour les logements de T2 à T5+ aux espaces restreints, propose une unité plafonnière compacte et efficace, avec un taux de récupération de chaleur de 98% (NF-205), adaptée aux besoins des espaces avec surfaces au sol limitées. Installation et Commande Simplifiées L'approche intégrée de Zehnder facilite non seulement la commande grâce à un dimensionnement et un chiffrage prédéfinis, mais aussi l'installation sur site. En regroupant tous les composants nécessaires dans un unique ComfoKit, Zehnder assure une compatibilité parfaite entre les éléments, optimisant ainsi le temps de mise en œuvre pour les professionnels et offrant un gain significatif en termes de transport et de livraison. Avantages Économiques L'achat des ComfoKits de Zehnder permet de réaliser jusqu'à 15% d'économies par rapport à l'acquisition séparée des composants. De plus, les particuliers bénéficient d'une extension de garantie de trois ans, offrant ainsi une valeur ajoutée notable pour les installateurs et les propriétaires. Les ComfoKits de Zehnder symbolisent une avancée significative dans le domaine de la VMC double flux résidentielle, offrant une solution complète, économique et facile à mettre en œuvre. Ces kits s'inscrivent dans la volonté de Zehnder de fournir des systèmes de ventilation à la fois performants et accessibles, soutenant ainsi l'amélioration continue du confort intérieur et de l'efficacité énergétique dans l'habitat moderne. Catégorie : Systèmes de VentilationSous-catégorie : VMC Double Flux Choisir la Marque® - Associer l'article ZEHNDER Une Solution Adaptée à 80% des Besoins Résidentiels Découvrez comment Zehnder ComfoKit réinvente la ventilation avec une solution clé en main innovante, conçue pour simplifier les projets de VMC double flux en résidentiel. Partager

WindowMaster est fier de dévoiler sa collaboration avec Bouygues Immobilier pour contribuer à la transformation de l’ancien Hôtel des Postes, situé à Strasbourg, en un programme mixte comprenant des boutiques, des services, des bureaux, des logements, des restaurants et une brasserie.

Lanaé est née de la volonté de répondre aux besoins de confort des artisans et professionnels du bâtiment. Cette nouvelle génération de laine de verre est un concentré de technologie élaborée pour satisfaire les poseurs avec une laine plus douce au toucher, plus facile à découper et à manipuler. Elle dispose également d’une excellente tenue mécanique, idéale pour vos chantiers.

Ideal Standard : Avancées Significatives en Développement Durable andresudrie mer 06/03/2024 - 11:25 Ideal Standard International, acteur majeur dans le domaine des équipements sanitaires, a publié son rapport 2023 sur le développement durable, intitulé "Ensemble pour un meilleur avenir". Ce document met en exergue les avancées significatives réalisées par l'entreprise en matière de durabilité, affirmant son engagement envers l'amélioration continue des performances environnementales et sociales. Réalisations Clés de 2023 Parmi les succès notables de l'année, Ideal Standard a réduit ses émissions de CO2 de 5 514 tonnes, soit une diminution de 5%, éliminé 41,5 tonnes de plastique à usage unique dans l'emballage de ses produits, et publié 5 000 déclarations environnementales de produits (FDES), favorisant ainsi une transparence accrue pour les consommateurs. L'usine de Wittlich en Allemagne a atteint un jalon remarquable en parvenant à zéro émission de type 2 en 2023, grâce à l'utilisation exclusive d'électricité provenant de sources renouvelables, complétée par un parc solaire de plus de 3 000 panneaux photovoltaïques. Innovation et Engagement Éco-Responsable Le lancement du label EcoLogic par Ideal Standard symbolise une approche rigoureuse envers la durabilité, exigeant l'utilisation de matériaux durables dans la chaîne d'approvisionnement et la création de produits éco-efficaces. Un exemple marquant est la gamme de douches Alu+, sans matériaux nocifs comme le nickel, composée de 84 % d'aluminium recyclé et conçue pour minimiser la consommation d'eau sans compromettre l'expérience utilisateur. Progrès Sociaux et Certifications Sur le plan social, Ideal Standard a augmenté le recrutement des femmes en Europe de 7,5 % et a mis en œuvre un programme de vérification préalable de la chaîne d'approvisionnement, couvrant 80 % des dépenses directes du groupe. L'obtention de la certification ISO 45001 en santé et sécurité pour ses opérations au Royaume-Uni et en République tchèque vient couronner ces efforts, témoignant d'un engagement solide envers le bien-être des employés. Reconnaissance et Perspectives Futures L'année 2023 s'est conclue sur une note positive avec l'attribution d'une médaille d'argent par EcoVadis, plaçant Ideal Standard parmi les 25 % des entreprises les plus performantes évaluées par cette plateforme mondiale. Cette reconnaissance est une preuve supplémentaire de l'engagement d'Ideal Standard envers des pratiques commerciales durables et responsables. L'engagement d'Ideal Standard "Ensemble pour un meilleur avenir" se base sur des piliers fondamentaux visant à améliorer les vies, la planète, et les performances commerciales. En alignant ses actions avec les objectifs de développement durable de l'ONU, Ideal Standard pave la voie vers un avenir où l'innovation, la responsabilité sociale, et l'excellence environnementale convergent pour créer des environnements de vie sains et durables. Pour plus de détails sur ces initiatives, le rapport complet est accessible sur le site d'Ideal Standard. Jan Peter Tewes, PDG d’Ideal Standard International, a déclaré : «Nous avons eu un impact réel sur les objectifs que nous nous étions fixés en 2022. Je suis particulièrement fier que nous ayons continué à investir dans l’amélioration des processus de fabrication et le développement de produits de pointe dans un contexte de ralentissement économique. Ideal Standard a terminé l’année 2023 en se voyant décerner une médaille d’argent par EcoVadis - le plus grand fournisseur mondial d’évaluations sur le développement durable - ce qui place l’entreprise dans les 25 % les plus performants parmi plus de 85 000 sociétés évaluées dans le monde. EcoVadis a qualifié la performance environnementale de l’entreprise d’avancée». Fatima Mimouni, Responsable des questions RSE chez Ideal Standard, a ajouté : «Bien que nous soyons fiers de nos réalisations, nous savons qu’il reste encore beaucoup à faire et nous travaillons déjà à un certain nombre d’améliorations. Nos objectifs restent ambitieux, mais nous sommes convaincus qu’en favorisant une étroite collaboration avec nos partenaires et nos fournisseurs, nous pourrons relever les défis et avoir un impact significatif.» L’engagement primordial d’Ideal Standard - «Ensemble pour un meilleur avenir» - s’appuie sur trois piliers : pour de meilleures vies, pour une meilleure planète et pour de meilleures performances commerciales. Ces piliers sont également soulignés par l’engagement de la société envers les objectifs de développement durable des Nations Unies dans des domaines tels que l’eau potable et l’assainissement, l’égalité des sexes et l’action climatique. Catégorie : Équipements SanitairesSous-catégorie : Développement Durable Choisir la Marque® - Associer l'article IDEAL STANDARD Ensemble pour un Meilleur Avenir : Le Rapport de Progrès 2023 Ideal Standard International dévoile son rapport 2023 sur le développement durable, mettant en lumière ses progrès vers la durabilité. Partager

Le syndicat des Acteurs de la Construction Industrialisés et Modulaires (ACIM) publie les résultats plutôt positifs de son enquête annuelle de conjoncture.

Beissier Innove avec Bagar Airliss LF schilling mer 06/03/2024 - 10:23 Beissier, le spécialiste reconnu des enduits pour le peintre, élargit sa gamme Bagar renommée avec une nouveauté conçue pour répondre à tous les besoins de finition : Bagar Airliss LF. Cette extension souligne l'engagement de Beissier à fournir des solutions complètes qui abordent le spectre complet des défis de l'enduisage, aussi bien en intérieur qu'en extérieur, maintenant sa position de leader des ventes d’enduits pour projection mécanisée en France. Bagar Airliss LF : Excellence en Finition et Application Bagar Airliss LF se présente comme un enduit de lissage et de finition supérieur, sous forme de pâte adaptée à la pulvérisation airless, offrant des finitions exceptionnellement lisses. Sa formulation est adaptable pour une application manuelle ou au rouleau, s'adressant à une large gamme de surfaces intérieures telles que le béton, le béton cellulaire, le ciment, les plaques de plâtre et sur les anciennes peintures, à condition que les surfaces soient correctement préparées conformément aux normes et DTU 25.41 et 59.1. Qualité Inégalée et Facilité d'Utilisation Le nouvel enduit se distingue par sa couleur blanche, son excellente glisse et sa ponçabilité, le rendant idéal tant pour le lissage des fonds que pour leurs finitions. Prêt à l’emploi, Bagar Airliss LF s'applique jusqu'à une épaisseur de 3 mm, avec une consommation moyenne de 1 kg/m². Pour une application machine, Beissier recommande des buses à partir de 6 mm pour les machines à enduire et de 5.29 pour les appareils airless (débit minimal de 5 l/min), éliminant le besoin de crépine ou de filtre lors de la pulvérisation. Durable et Convivial Conforme à la classification au feu EUROCLASS - A2 - s1, d0, Bagar Airliss LF peut être recouvert d'une impression, de peinture ou encore de revêtements muraux légers. Ce produit, non seulement bénéficie de la certification NF Environnement et est fabriqué en France, mais porte également l'étiquette A+ pour les émissions dans l'air intérieur (

FRANCE MATÉRIAUX et SÉLECTION MENUISERIE andresudrie mer 06/03/2024 - 10:06 Dans un secteur en constante évolution, FRANCE MATÉRIAUX lance "SÉLECTION MENUISERIE", un concept innovant visant à soutenir l'expansion de l'activité menuiserie au sein de ses points de vente adhérents. Ce programme exclusif s'inscrit dans une démarche d'accompagnement sur mesure, offrant un éventail de solutions intérieures et extérieures de partenaires industriels soigneusement sélectionnés. Engagement Mutuel pour une Réussite Partagée Les adhérents souhaitant intégrer "SÉLECTION MENUISERIE" dans leur offre s'engagent à allouer une surface d'exposition minimale de 35 m² pour présenter la gamme étendue de produits, incluant portes, fenêtres, volets, portails, placards, et escaliers. FRANCE MATÉRIAUX, de son côté, assure un soutien complet à travers : Une marque d’exposition commune pour une identification claire, Un catalogue de produits aux conditions d'achat compétitives, Des programmes de formation dédiés, en partenariat avec Les Compagnons du Tour de France, pour garantir une maîtrise technique et commerciale des produits, Des outils marketing et de vente efficaces, Un stockage stratégique via la Base Logistique Occitanie, garantissant une disponibilité immédiate des produits les plus demandés. Un Concept Validé par l'Expérience Réussie de GUILLON MATÉRIAUX Le témoignage d'Emmanuel Bresson, gérant de GUILLON MATÉRIAUX, illustre parfaitement l'impact positif de "SÉLECTION MENUISERIE" sur l'activité menuiserie. L'espace dédié au sein de son showroom a non seulement amélioré la visibilité de l'offre, mais a également permis d'envisager un doublement du chiffre d'affaires sur ce segment en moins d'un an. Une Stratégie Adaptée aux Enjeux Actuels "SÉLECTION MENUISERIE" se présente comme une réponse stratégique aux défis économiques actuels, offrant aux adhérents de FRANCE MATÉRIAUX une opportunité de se distinguer en tant que spécialistes multi-matériaux. Cette initiative témoigne de la volonté de FRANCE MATÉRIAUX de renforcer la compétitivité de ses adhérents et de promouvoir une approche de vente plus dynamique et spécialisée. En somme, "SÉLECTION MENUISERIE" est plus qu'un simple programme d'exposition ; c'est une véritable stratégie de croissance pour les négoces de matériaux. En mettant à disposition des outils et des ressources ciblés, FRANCE MATÉRIAUX facilite la montée en compétence de ses adhérents et stimule leur développement commercial, affirmant ainsi son rôle de partenaire privilégié dans le secteur de la construction et de la rénovation. Catégorie : Solutions de MenuiserieSous-catégorie : Innovation et Service Choisir la Marque® - Associer l'article France MATERIAUX Un Concept Exclusif pour Dynamiser l'Activité Menuiserie Découvrez comment FRANCE MATÉRIAUX révolutionne l'approche de vente en menuiserie avec SÉLECTION MENUISERIE, une initiative conçue pour renforcer l'expertise et la visibilité de ses adhérents. Partager

Le Pack Artisan par Bosseur Batipole mar 05/03/2024 - 20:56 Un Vestiaire Technique et Personnalisé pour les Artisans Dans l'univers exigeant du BTP, où la qualité de l'équipement est directement liée à la performance et au confort au quotidien, un acteur français se distingue par sa vision avant-gardiste du vêtement de travail : Bosseur. Cette marque, reconnue pour son engagement envers les artisans, élève les standards en proposant des solutions vestimentaires à la fois techniques, durables et personnalisables. Le Pack Artisan, dernière innovation en date, incarne parfaitement cette quête d'excellence. Une Gamme Conçue pour et par les Professionnels La spécificité de Bosseur réside dans sa compréhension profonde des besoins des artisans. En collaborant étroitement avec les professionnels du secteur, Bosseur a développé une gamme de pantalons techniques, chaque modèle étant optimisé pour répondre aux exigences d'un métier spécifique du bâtiment. Mais l'offre de Bosseur ne s'arrête pas là : la marque a conscience que la vie d'un artisan ne se limite pas au chantier. Ainsi, elle propose également des collections transversales, permettant aux professionnels de s'habiller en toute circonstance, sans compromis sur l'élégance ou le confort. Durabilité et Responsabilité : Les Engagements de Bosseur La durabilité est au cœur de la démarche de Bosseur. Chaque vêtement est conçu pour durer, répondant à une double exigence : réduire la consommation par l'usage de matériaux robustes et respecter l'environnement ainsi que la santé des utilisateurs et producteurs. Bosseur sélectionne ses matériaux avec une rigueur exceptionnelle, en privilégiant des fournisseurs européens qui respectent les normes les plus strictes en matière d'environnement, de sécurité et de santé. Le Pack Artisan : La Personnalisation au Service des Artisans Le Pack Artisan est une véritable innovation dans le secteur du vêtement de travail. Bosseur offre la possibilité de personnaliser gratuitement les vêtements aux couleurs de l'artisan. Ce service, pensé pour faciliter le quotidien des professionnels, comprend un ensemble de vêtements conçus pour couvrir les besoins annuels d'un artisan : 2 pantalons : un pour le chantier, l'autre pour le nettoyage 2 sweat-shirts : un pour le chantier, l'autre pour le nettoyage 5 tee-shirts : un pour chaque jour de la semaine La personnalisation est offerte dès l'achat de deux packs, ce qui correspond à l'effectif moyen d'une entreprise artisanale en France. Ce service, en plus d'être un avantage économique notable, simplifie grandement la démarche de personnalisation, souvent perçue comme fastidieuse et chronophage. Une Offre Incontournable pour les Professionnels Bosseur s'impose comme un partenaire de choix pour les professionnels exigeants. Avec le Pack Artisan, la marque va plus loin dans son engagement en offrant une solution complète, durable et personnalisable. Ce service est une aubaine pour les artisans désireux de se démarquer tout en bénéficiant de vêtements de travail de haute qualité, conçus pour répondre précisément à leurs besoins. Catégorie métier :  Équipements ProfessionnelsSous-catégorie  : Vêtements de Travail Choisir la Marque® - Associer l'article BOSSEUR Découvrez comment Bosseur redéfinit le vêtement de travail pour les professionnels du bâtiment avec innovation et personnalisation. Partager

BOSSEUR Batipole mar 05/03/2024 - 18:29 Basée dans le Tarn, cette marque française s'adresse spécifiquement aux artisans du bâtiment, offrant des tenues pensées et conçues en étroite collaboration avec les utilisateurs finaux. Cette synergie entre créateurs et artisans assure des vêtements non seulement techniques et performants mais aussi confortables, résistants et valorisants pour celui qui les porte. L'esprit Bosseur : plus qu'une marque, une philosophie Bosseur incarne plus qu'une simple marque de vêtements de travail, elle représente une véritable philosophie. Chaque pièce de leur collection est le fruit d'une réflexion approfondie visant à répondre aux besoins spécifiques des professionnels du bâtiment. Le confort, la résistance et la fonctionnalité sont au cœur de chaque création, permettant aux artisans de se concentrer pleinement sur leur travail, en toute sécurité. La marque s'engage à fournir des vêtements qui non seulement protègent et servent mais qui élèvent également l'image de l'artisan, affirmant son professionnalisme et son souci du détail. La personnalisation est un aspect clé de l'offre de Bosseur, reflétant la compréhension profonde de l'importance de l'image de marque dans le monde professionnel d'aujourd'hui. Que ce soit par broderie ou transfert sérigraphique, Bosseur offre la possibilité de personnaliser presque toute sa gamme de vêtements dès 9 pièces, permettant ainsi aux entreprises de toutes tailles de renforcer leur identité de marque auprès de leurs clients et de leurs employés. Les valeurs chez Bosseur Chez Bosseur, trois valeurs fondamentales guident chaque décision et chaque création : la qualité, le confort et l'ergonomie, ainsi que l'innovation. Qualité : Bosseur place la qualité au cœur de ses préoccupations, en choisissant avec soin des matériaux durables et résistants pour la confection de ses vêtements. Cette exigence de qualité assure la longévité et la résistance des produits face aux rigueurs du travail quotidien.  Confort et Ergonomie : La marque accorde une importance capitale au confort des travailleurs. Chaque vêtement est pensé et conçu pour offrir une ergonomie optimale, permettant ainsi une liberté de mouvement sans précédent et un confort inégalé tout au long de la journée. Bosseur comprend que le bien-être des artisans sur leur lieu de travail est essentiel pour leur efficacité et leur satisfaction. Innovation : L'innovation est au cœur de la stratégie de Bosseur, qui a notamment breveté les absorbeurs de chocs. Ces dispositifs innovants, intégrés de manière permanente dans la plupart des pantalons de la marque, agissent comme de véritables coussins protecteurs pour les genoux, offrant une protection supplémentaire et un confort accru aux utilisateurs. Le pack artisan : une solution tout-en-un Choix varié : le pack artisan inclut 2 pantalons, 5 tee-shirts et 2 sweat-shirts, offrant une liberté de choix dans les modèles et les couleurs. Qualité supérieure : les vêtements sélectionnés pour le pack sont de grande qualité, assurant durabilité et confort. Personnalisation offerte : à partir de 2 packs achetés, la personnalisation des vêtements est offerte, permettant une cohérence visuelle et une reconnaissance immédiate de la marque de l'entreprise. Gamme de Produits : diversité et Qualité Les vêtements techniques de Bosseur se distinguent par leur conception adaptée non pas spécifiquement à chaque métier, mais plutôt à différents types d'activité. Cette approche permet d'intégrer des innovations exclusives communes à tous les modèles, telles que l'absorbeur de choc 3D, une ceinture ergonomique et extensible offrant une liberté de mouvement considérable ainsi qu'un soutien lombaire efficace. La coupe de chaque pantalon est soigneusement élaborée pour s'adapter aux mouvements spécifiques de l'utilisateur, garantissant ainsi un confort et une fonctionnalité optimale. En parallèle, Bosseur élargit son offre avec une gamme de vêtements moins techniques, conçus pour le quotidien. Ces pièces combinent style, confort et qualité, permettant ainsi de représenter fièrement la marque tout en mettant en valeur ceux qui les portent. Cette ligne de vêtements à vivre offre également la possibilité d'adopter un « total look » Bosseur®, affirmant ainsi l'identité de la marque dans tous les aspects de la vie de l'utilisateur. Nouveautés : Toujours à la pointe de l'innovation, avec des designs modernes et fonctionnels Pantalons : Une variété de styles et de coupes pour répondre à chaque besoin spécifique Sweat-shirts : Confortables et résistants, parfaits pour les journées plus fraîches. T-shirts : Essentiels du quotidien, alliant confort et résistance Doudounes et vestes : Pour affronter les intempéries sans compromettre la mobilité Collection femme : Des vêtements spécialement conçus pour les professionnelles, alliant ergonomie et esthétique Chaussures : Assurant sécurité et confort pour les longues journées de travail Accessoires : Complétant la tenue avec fonctionnalité et style   Bosseur se différencie par son engagement envers la qualité, la fonctionnalité et l'esthétique de ses vêtements de travail. En offrant une large gamme de produits personnalisables, la marque répond aux besoins spécifiques des professionnels du bâtiment, leur permettant de travailler dans les meilleures conditions tout en renforçant leur image de marque. La marque Bosseur est engagée dans la responsabilité sociale des entreprises (RSE) enintégrant des pratiques commerciales durables, éthiques et socialement responsables danstoutes les facettes de son activité et s’efforce d’évoluer au quotidien. Catégorie métier :  Équipements ProfessionnelsSous-catégorie  : Vêtements de Travail +33 5 63 70 81 17 info@bosseur.fr https://www.bosseur.fr Titre de la page de marque (H1) Bosseur : Actualités du vêtement de travail Bosseur, la marque qui habille les professionnels avec style et fonctionnalité, se distingue par son approche unique dans le monde du vêtement de travail. Partager Sous titre de l'article (H2) Vêtements de travail conçus pour les artisans, par des artisans

Afin de prévenir les TMS, les exercices d’étirement et d’échauffement sont préconisés pour les professionnels du BTP. L’OPPBTP a donc diffusé deux mémos.

FOCUS. Dans une étude, l'Observatoire des métiers du bâtiment et des travaux publics détaille les parcours professionnels des apprentis du secteur. Les choix de certains jeunes traduisent encore des difficultés d'insertion dans la vie active.

Les candidats à l'emprunt immobilier, moins nombreux depuis la forte hausse des taux de crédit, disposent parfois d'une marge de manœuvre pour donner toutes les chances à leur dossier auprès de leur banque.

PlanRadar, plateforme européenne de digitalisation des projets de construction et d’immobilier dans le Cloud, dévoile les résultats d’une enquête* menée auprès de 77 entreprises de construction européennes sur leurs relations avec les sous-traitants.

L'IA pour identifier les pratiques inefficaces dans le secteur de la construction sophie-candau-… mar 05/03/2024 - 14:40 À l'heure où l'optimisation des performances devient un enjeu majeur pour le secteur de la construction, l'intelligence artificielle (IA) émerge comme un outil révolutionnaire capable de déceler les inefficacités qui freinent la progression des projets. Identifier ces lacunes est le premier pas vers une amélioration significative de la productivité et de la rentabilité des chantiers. Dans cette quête d'excellence opérationnelle, Buildots, une entreprise pionnière dans l'application de la technologie BIM (Building Information Modeling), a mené une étude révélatrice sur les pratiques inefficaces dans le secteur de la construction. Cette analyse, fruit de 16 mois de recherches approfondies sur 64 projets internationaux, couvre un large spectre de projets, des résidences aux complexes industriels, révélant des données cruciales pour le futur du BTP. Technologie Avancée pour un Diagnostic Précis Buildots s'appuie sur une technologie avant-gardiste, utilisant des caméras montées sur des casques pour capturer des images exhaustives des différentes phases de construction. Ces données visuelles, une fois traitées par des algorithmes d'IA, deviennent un outil puissant pour l'analyse objective des processus en cours, dévoilant les points de friction qui impactent négativement la productivité. Des Résultats Transformateurs pour le Secteur L'étude de Buildots met en lumière l'ampleur des pertes financières dues aux pratiques inefficaces, estimées à plusieurs milliards d'euros à l'échelle du secteur. Plus qu'une simple analyse, cette recherche offre des pistes concrètes pour une refonte des méthodes de travail, orientant les entreprises vers des ajustements stratégiques fondés sur une compréhension précise de leurs propres données opérationnelles. Vers une Industrie Plus Efficient et Durable L'adoption de l'IA dans le BTP n'est pas seulement une question de réduction des coûts ou d'amélioration de la rentabilité. Il s'agit d'une démarche stratégique visant à accroître l'efficacité globale, à réduire l'empreinte carbone des projets de construction, et à garantir la livraison des ouvrages dans les délais prévus, tout en respectant les normes de qualité et de sécurité les plus élevées. L'intégration de l'IA dans le secteur de la construction par Buildots marque un tournant décisif, ouvrant la voie à une ère nouvelle où les données et l'analyse objective guident les décisions stratégiques. Cette approche innovante promet non seulement d'améliorer les performances et la rentabilité des projets de construction mais également de contribuer à l'évolution vers une industrie plus durable et respectueuse de l'environnement.   Catégorie : Technologies et InnovationSous-catégorie : Intelligence Artificielle dans la Construction Choisir la Marque® - Associer l'article BUILDOTS Quand la data se met au service des chantiers Buildots sort une étude sur les chiffres derrières les pratiques inefficaces dans la construction. Etude menée grâce à la puissance de sa solution et de l'IA. Partager

En ce début d’année 2024, SFA annonce la disponibilité de ses nouveaux catalogues de solutions qui font, comme d’habitude, la part belle à l’innovation. Des éditions imprimées mais aussi digitales, dédiées à chacune des typologies de clients SFA, qu’ils soient professionnels du BTP (prescripteurs, entreprises et artisans de la plomberie/sanitaire ou des Travaux Publics) ou bien encore particuliers bricoleurs.

Bouygues a annoncé sur l'année 2023 un bénéfice net en hausse de 6,9 % à 1,04 milliard d'euros, et ce malgré la crise de l'immobilier, avec un chiffre d'affaires annuel à 56 milliards d'euros.

 Alkern s’impose tant auprès des professionnels du paysagisme que des particuliers comme un leader incontournable de l’aménagement extérieur. Avec une offre riche de plus de 2.500 références (dalles, pavés, margelles, bordures, bordurettes, piliers, fontaines…), 100 % françaises, Alkern poursuit en 2024 sa démarche d’édition de ses 3 catalogues régionaux, afin de valoriser ses gammes régionales, […]

OKNOPLAST, acteur incontournable sur le marché de la menuiserie PVC, lance son nouveau site internet : www.oknoplast.fr. Totalement repensé pour offrir une navigation fluide et intuitive, ce nouvel outil permet à chacun, qu’il soit professionnel ou particulier, de mieux connaître l’entreprise et de découvrir l’intégralité de son offre.

"Écologie, développement local, performance financière, ça coche beaucoup de cases" : Éric P., chef d'entreprise de 61 ans, a investi dans la ferme solaire de Marcoussis (Essonne) comme des centaines de copropriétaires locaux, aux côtés d'Engie et d'un syndicat intercommunal.

Dans un contexte où les pressions environnementales et réglementaires se font de plus en plus ressentir, L’Auxiliaire, BTP Rhône et Métropole et WeCount s'associent pour former les entreprises du BTP à la transition bas-carbone.