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Les vacances de fin d’année approchent à gras pas. Vos enfants seront en vacances pendant près de 15 jours et vous avez décidé de choisir cette période pour pouvoir organiser votre déménagement. Seulement, entre les fêtes de Noël et le nouvel an, vous aurez beaucoup d’événements à organiser. Or, un déménagement demande de l’énergie et une organisation sans faille. Retrouvez ci-dessous un petit guide pratique afin que vous puissiez avoir le déménagement de vos rêves avant la rentrée scolaire !   Comment organiser son déménagement pendant les vacances ? La première chose à faire pour pouvoir organiser correctement votre déménagement, c’est de faire garder vos enfants quelques jours, le temps de pouvoir déménager en toute tranquillité. C’est pourquoi, deux mois avant la date de votre déménagement, n’hésitent pas à prévenir vos proches afin qu’ils puissent s’organiser pour garder vos enfants. Ne les prévenez pas à la dernière minute, car ces derniers risquent de ne pas être libres. Pour en savoir plus, appelez-les, envoyez-leur des messages de rappel quelques jours avant votre déménagement. Une fois cette étape effectuée, vous devrez commencer à faire un grand tri dans vos affaires. Les fêtes de fin d’année sont difficiles pour certaines familles dans le besoin. C’est pourquoi, n’hésitez pas à donner des vêtements, des chaussures ou autres à des associations qui pourront les transmettre aux familles démunies. Un déménagement est bien souvent l’occasion de faire un grand tri dans les objets ou affaires inutiles. Dans plus, sachez que moins vous voyagerez léger, plus vous ferez des économies. Nous vous conseillons donc fortement de prendre le temps de tout trier. Vous pouvez également vendre les affaires dont vous souhaitez vous séparer. Quoiqu’il en soit, si vous déménagez durant les vacances scolaires, il est fortement conseillé de demander de l’aide à des déménageurs professionnels pour les raisons suivantes.   Pourquoi faire appel à des déménageurs professionnels avant la rentrée scolaire ? La rentrée scolaire, surtout après la nouvelle année, est un grand évènement pour les enfants, mais également pour leurs parents. Durant les vacances de fin d’année, de nombreux Français décident d’organiser leur déménagement. Conséquences : le trafic sur les routes et les autoroutes est dense, ce qui entraîne de nombreux accidents de la route. Les températures n’arrangent pas non plus les choses et rendent ainsi les voyages difficiles. Or, un déménagement, surtout s’il s’agit d’un grand déménagement, requiert une forte organisation ainsi que des compétences et des connaissances indispensables, ce que les novices ne possèdent pas. C’est pourquoi, il est fortement recommandé d’avoir recours à des déménageurs professionnels. Ces derniers seront en mesure de vous donner de précieux conseils et surtout, de vous accompagner de A à Z dans votre déménagement. Cependant, attention : durant les vacances scolaires, les déménageurs sont surbookés puisque de nombreux déménagements se tiennent durant cette période. C’est pourquoi, il vous faudra impérativement anticiper et prendre contact avec une agence des semaines à l’avance, et non à la dernière minute. Pour se faire, nous vous conseillons dès demain de demander plusieurs devis à des déménageurs afin de pouvoir les comparer. Rendez-vous sur leur site internet, remplissez la demande de devis en ligne et laissez-vous guider par les déménageurs ! Vous pouvez également leur demander leurs disponibilités avant la rentrée scolaire, pour être certain que vous puissiez déménager avant que vos enfants ne reprennent l’école ! Bien entendu, vous aurez également les démarches administratives à effectuer comme, par exemple, prévenir l’établissement de vos enfants pour le changement d’école. Vous devrez également prévenir votre employeur, votre banque, votre bailleur, la Poste, la CAF ou encore le Pôle emploi. Toutes ces étapes doivent être effectuées au minimum deux mois avant votre déménagement. Alors, qu’attendez-vous ?

Expert en sécurisation des biens, ABUS développe des solutions hautement efficaces contre les tentatives d’effraction. Ainsi, la dernière génération de systèmes de protection des bâtiments ABUS atteint un niveau de fiabilité hors pair. Ces nouveautés comprennent des cylindres mécaniques, des cylindres électroniques, des alarmes, des installations de vidéosurveillance et un grand choix d’accessoires. Depuis sa fondation en 1924, l’entreprise familiale allemande ABUS, qui se dédiait initialement à la fabrication de cadenas, a considérablement diversifié et perfectionné sa production : cylindres, systèmes d’alarme, de vidéosurveillance, de contrôle d’accès, antivols pour vélos et motos… Les produits ABUS embrassent aujourd’hui trois domaines d’activité : sécurité du domicile, sécurité des deux roues et sécurité des bâtiments (usines, entrepôts, magasins, écoles…) incluant les sites complexes dotés de plusieurs accès. ABUS propose des solutions intelligentes et globales qui assurent la meilleure des protections. Cylindres mécaniques • Système Modular MX ABUS Moduler la taille du cylindre facilement et sans outils • Cylindre BRAVUS MX MAGNET ABUS Un niveau de sécurité inégalé Cylindres électroniques • CodeLoxx ABUS Un contrôle d’accès flexible et sûr Alarme et vidéosurveillance • Smartvest ABUS Un système d’alarme sans fil aux possibilités infinies • Caméra Wifi sur batterie PPIC90000 ABUS Pour une utilisation facile et sans câblage en extérieur ABUS produit également une très large gamme de verrous de portes, de serrures, de gâches de sécurité, de chaînes de porte, de judas…   Cylindres mécaniques Modular MX ABUS Moduler la taille du cylindre facilement et sans outils Le système Modular MX ABUS permet d’ajuster sur site la longueur d’un cylindre avec des éléments intermédiaires pour l’adapter à l’épaisseur de la porte (de 60 mm à 200 mm). Sûr, simple et rapide, ce système permet de réagir rapidement aux situations rencontrées sur site. Il fait gagner du temps et évite les déplacements inutiles. De plus, il offre une autonomie complète et ne nécessite aucune intervention extérieure pour moduler le cylindre. L’insert anti-perçage en acier inoxydable hautement résistant et les goupilles en acier trempé à l’intérieur du cylindre offrent en série une protection élevée. L’alésage fileté modulaire en acier inoxydable procure une protection anti-extraction supplémentaire. Le cylindre est extensible en quelques gestes pour obtenir la longueur souhaitée. La conversion du cylindre ne nécessite que la vis de fixation fournie. Le système Modular MX est disponible pour les systèmes de fermeture BRAVUS, VITESS et ZOLIT ABUS. Haute sécurité, le BRAVUS bénéficie d’une protection par brevet jusqu’en 2030 et d’un copyright à vie. Très pratique, le système de fermeture BRAVUS à clé réversible présente quatre niveaux de sécurité – BRAVUS 1000, 2000, 3000 et 4000 – dotés du système breveté Intellitec. Les BRAVUS garantissent une protection technique et juridique absolue contre la copie des clés et procurent une marge de manœuvre infinie de configuration pour les organigrammes. Le système de fermeture BRAVUS permet de sauvegarder toutes les options pour une extension ultérieure de l’installation par des composants électroniques. • Cylindre BRAVUS 3000 ABUS – Système breveté Intellitec garantissant une sécurité absolue contre les copies illicites des clés, et contre le crochetage. – Convient pour les fermetures individuelles et les moyennes et grandes installations de fermeture – 10 goupilles actives et jusqu’à 6 goupilles passives sur 3 rangées – Reproduction contrôlée par carte de propriété Points de vente : Quincailleries et magasins spécialisés   Cylindres mécaniques BRAVUS MX MAGNET ABUS Un niveau de sécurité inégalé Dernièrement, ABUS a fait évoluer le cylindre BRAVUS en développant une version MX MAGNET qui possède une partie aimantée destinée à empêcher la reproductivité des clés, même par une imprimante 3D. Le système de fermeture BRAVUS MX MAGNET ABUS garantit ainsi une sécurité infaillible des portes, pour les bâtiments privés, commerciaux ou publics. Le cylindre BRAVUS MX MAGNET ABUS s’inscrit dans la dynamique d’innovation constante de la marque. Après le développement du système Modular MX (la longueur de base du cylindre est extensible et s’adapte à toutes les tailles de porte pour une flexibilité maximale), ABUS innove avec son système magnétique breveté, qui offre un niveau de sécurité inégalé. Grâce à l’aimant intégré dans le profil de la clé et dans le cylindre, le système de fermeture BRAVUS MX MAGNET ABUS assure une protection optimale en rendant impossible la copie illicite des clés, même au moyen d’une imprimante 3D. Ce système, également efficace contre le crochetage, bénéficie d’un brevet exclusif jusqu’en 2037. Il équipe les systèmes de fermeture BRAVUS 1000, 2000 et 3000.   Cylindres électroniques CodeLoxx ABUS Un contrôle d’accès flexible et sûr Les systèmes de fermeture électroniques ABUS apportent une vue d’ensemble sur les accès avec un minimum d’effort. Pour déverrouiller la porte, il suffit d’utiliser au choix un code, une clé ou un badge. De plus, les cylindres CodeLoxx à code et CodeLoxx Proximity ABUS renforcent la sécurité et permettent la flexibilité des organigrammes mécaniques. Faciles à installer, les cylindres modulaires CodeLoxx ABUS s’adaptent à toutes les portes. Grâce au logiciel gratuit ABUS Key Manager, la création d’organigrammes, même les plus compliqués, devient un jeu d’enfant. Le logiciel permet d’attribuer un droit d’accès personnalisé, des plages horaires d’accès, ou encore de consulter l’historique des accès. De plus, CodeLoxx offre une protection optimale contre les cambrioleurs : aucun point d’accès pour les outils de manipulation, robustesse (boutons en acier inoxydable et composants blindés), et composants électroniques communiquant par procédé crypté. Autre avantage, CodeLoxx est indépendant du réseau électrique. Lorsque la pile lithium longue durée arrive en fin de vie, le cylindre prévient l’utilisateur. Cylindres électroniques CodeLoxx ABUS Les modèles de la gamme CodeLoxx ABUS répondent aux besoins les plus variés. • Le CodeLoxx à code protège efficacement contre l’intrusion et offre le confort d’une vie sans clé en saisissant son code au niveau du bouton. Avec le code, il est toujours possible d’entrer, même en cas de perte de clé ou de porte qui claque. Chaque membre de la famille ou de l’entreprise peut avoir son propre code d’entrée (jusqu’à 511 codes). Parallèlement au code d’accès, il est possible d’utiliser une clé électronique ABUS, également programmable. Les clés peuvent ainsi être dotées de droits d’entrée variables. Programmer de nouveaux codes et/ou les effacer est possible à tout moment. Un code pour des artisans qui effectuent des travaux pourra donc être supprimé à la fin du chantier. Le CodeLoxx à code ABUS est idéal pour toutes les portes à profil cylindrique ordinaire. Il suffit de démonter le cylindre et de le remplacer par le CodeLoxx à code. • Le CodeLoxx Proximity fonctionne avec un badge qui, présenté devant la tête de lecture, enclenche le cylindre. Il peut être programmé à l’infini et stocker un historique des mille derniers événements. Programmer des badges utilisateurs est très simple : la clé de programmation est introduite dans la serrure, puis le badge est passé sur la tête de lecture du bouton extérieur pendant 2 secondes. Effacer ou reprogrammer des badges s’avère tout aussi simple. Comme pour les badges, plusieurs clés électroniques ABUS peuvent être programmées pour donner des droits d’entrée variables. Le CodeLoxx Proximity autorise la programmation de 511 badges ou clés ABUS. • CodeLoxx à code Contenu du kit de démarrage : • 1 cylindre CodeLoxx à code 30/30 • 2 clés ABUS Seccor • 1 kit d’outils • 1 pile Prix généralement constaté : 673 euros TTC • CodeLoxx Proximity Prix généralement constaté : à partir de 552 euros TTC   Smartvest ABUS Un système d’alarme sans fil aux possibilités infinies Accessible à tous, le système d’alarme sans fil Smartvest ABUS peut relier jusqu’à 32 composants sans fil (détecteur de mouvement, détecteur d’ouverture, avertisseur de fumée, détecteur d’inondation, sirène, carillon…) et 4 caméras IP. Une application innovante et facile d’utilisation. Avec Smartvest ABUS, les solutions autonomes compliquées appartiennent au passé. De l’installation à l’accès aux images vidéo en temps réel, en passant par la commande de nombreux appareils électroniques, l’application gratuite et sans abonnement Smartvest ABUS fournit sur une seule plateforme tout ce qui rend un domicile intelligent et surtout, sécurisé. Son installation est très simple et ne requiert aucune connaissance technique particulière. Le système d’alarme sans fil Smartvest et ses composants sont gérés par une seule et même application gratuite qui accompagne l’utilisateur dans son quotidien, sur tablette comme sur Smartphone. ABUS propose un kit de base Smartvest et un nouveau kit de base Smartvest Plus permettant d’équiper plusieurs pièces de la maison. • Kit de base Smartvest ABUS 1 centrale d’alarme 1 détecteur d’ouverture 1 détecteur de mouvement 1 télécommande Prix généralement constaté : 417 euros TTC • NOUVEAU – Kit de base Smartvest Plus ABUS Pour équiper plusieurs pièces de la maison 1 centrale d’alarme 3 détecteurs d’ouverture 2 détecteurs de mouvement 1 télécommande Prix généralement constaté : 716 euros TTC Points de vente : Quincailleries et grossistes spécialisés en produits électroniques   Caméra Wifi sur batterie PPIC90000 ABUS Pour une utilisation facile et sans câblage en extérieur ABUS enrichit sa gamme de vidéosurveillance d’une caméra totalement autonome : le modèle PPIC90000. Cette caméra de surveillance sur batterie se connecte en Wifi à une box internet via sa station de base. Idéale en l’absence d’une alimentation secteur, la PPIC90000 dispose d’une batterie offrant jusqu’à 13 mois d’autonomie (rechargeable en 4 heures). Simple à installer, à configurer et résistante aux intempéries, la caméra Wifi permet une surveillance 24h/24 depuis un Smartphone, assurant une prévention optimale contre les effractions. La caméra Wifi PPIC90000 ABUS avec détecteur de mouvement (capteur PIR) et éclairage LED protège de manière fiable l’extérieur de la maison. Lorsque le capteur PIR détecte un mouvement, l’éclairage LED s’allume et l’enregistrement vidéo (carte SD jusqu’à 128 Go) se déclenche, puis une notification directe Push est envoyée. Cette caméra de surveillance extérieure Wifi est proposée avec une application pour Smartphone complète et facile à utiliser, pour accéder à tout moment et à distance à la vidéo en direct ou enregistrée sur la carte SD. La station de base Wifi se branche sur n’importe quelle prise électrique (sans câble réseau vers le routeur). À noter : la carte SD se trouve dans la station de base. Ainsi, si la caméra est vandalisée/arrachée, les images sont toujours disponibles (ce qui n’est pas le cas pour beaucoup de caméras, dont la carte SD se trouve dans la caméra). Polyvalente, la caméra Wifi sur batterie PPIC90000 ABUS fournit des images haute résolution (Full-HD 1080p) et couvre un large secteur sous vidéosurveillance (grand angle 120°). Son projecteur LED améliore la qualité d’enregistrement nocturne, évite les risques d’accidents et a un effet dissuasif sur les intrus qui opèrent souvent dans l’obscurité. • Caméra Wifi sur batterie PPIC90000 ABUS Résolution Full-HD 1080p Éclairage LED Résistant aux intempéries (IP65) Détecteur de mouvements PIR Grand angle de 120° Enregistrement sur carte SD jusqu’à 128 Go (accessoire) Prix généralement constaté : 350 euros TTC Points de vente : Quincailleries et grossistes spécialisés en produits électroniques La caméra Wifi sur batterie PPIC90000 ABUS peut être intégrée au système d’alarme sans fil Smartvest ABUS ou utilisée via l’application ABUS APP2CAM PLUS (Android/iOS).

Le milieu de la construction n’a jamais connu un aussi incroyable essor. Depuis quelques années, le secteur devient de plus en plus prospère, dans l’hexagone. Voici un top 7 des métiers du BTP qui recrutent le plus à Nantes. Le directeur ou Manager en BTP Le poste de directeur/manager en BTP est à la tête d’une agence spécialisée dans le BTP, que ce soit pour la maîtrise d’œuvre (travaux) ou pour la maîtrise d’ouvrage (ingénieurs, architectes). Cette personne coordonne tout ce qui est gestion et développement de l’agence, mais aussi les opérations menées par la structure, sans oublier le management d’équipes. Ce poste s’adresse aux cadres confirmés, avec au moins 10 ans d’expériences. Le plombier Le terme « plombier » est tiré du mot « plomb », qui a longtemps été le matériau principal dans la fabrication des canalisations. Bien que le matériau ait été interdit pour ses propriétés néfastes pour la santé, la désignation « plombier » demeure. Aujourd’hui, un plombier Nantes peut aussi être appelé « installateur sanitaire » ou encore « installateur thermique » dans le cas où il est chauffagiste. Sa clientèle peut être très variée et comprend les particuliers, les commerces de proximité, les promoteurs immobiliers, les gestionnaires de biens, les bailleurs sociaux, le tertiaire ou encore l’industrie. En général, les entreprises de plomberie se spécialisent en dépannage et en rénovation sur les chantiers. L’architecte L’architecte est celui qui construit un hôpital, un immeuble d’habitation, un local commercial ou encore une maison. C’est le maître d’œuvre sur le chantier, dès la conception des plans, le choix des matériaux, jusqu’au suivi de la construction et enfin la livraison du bien. Les architectes sont pour la plupart en exercice libéral, mais ils peuvent aussi être salariés en agence ou dans le secteur public. Le coordonnateur OPC Le chantier est soumis à un grand nombre de contraintes : délai à respecter, date de livraison à ne pas dépasser, présence de la main d’œuvre à faire intervenir au bon moment, au bon endroit. Pour gérer et organiser tout cela, les maîtres d’œuvre engagent des coordonnateurs ordonnancement, pilotage et coordination (OPC). Pour réussir à ce poste, passion pour le travail d’équipe et autonomie sont nécessaires. L’agenceur Les métiers d’agenceur et décorateur sont presque similaires, au détail près que l’agenceur est spécialisé dans la décoration et la finition. Dans le secteur du bâtiment, ce poste s’occupe la conception de l’organisation, du mobilier ou encore de la décoration intérieure. L’agenceur oriente surtout ses services dans la réalisation des locaux professionnels : immeubles de bureaux, local commercial, jusqu’aux paquebots. Le conducteur d’engins Le secteur du BTP est indissociable aux gros engins comme le tractopelle, le bulldozer ou encore la chargeuse. Dirigé par le chef de chantier, le conducteur d’engin est en charge de la préparation du terrain qui va accueillir le chantier, que ce soit pour des travaux de déblaiement, de nivellement ou de terrassement. Ce métier doit être exercé par quelqu’un de rigoureux, mais surtout quelqu’un de prudent, pour éviter les accidents. Le conducteur de travaux Souvent confondu avec le métier de coordonnateur OPC, le conducteur de travaux, pourtant, se charge de l’organisation, du  contrôle, de la planification et  veille au respect des délais lors d’un chantier. Il se présente comme étant le « responsable » du chantier de construction. Il est présent depuis le début jusqu’à sa livraison, notamment dans l’examen des plans de l’architecte, le recrutement des ouvriers, le choix des matériaux, les sous-traitants et les fournisseurs.

De nombreuses entreprises s’en dotent de plus en plus. Les logiciels de gestion de risques professionnels semblent prisés par une grande majorité d’entre eux pour bien des raisons. Ces outils leur permettent entre autres une meilleure gestion de leur activité. De façon plus concrète, découvrez ce que sont les logiciels de gestion de risques professionnels et leur impact sur les entreprises qui en usent. Qu’est-ce qu’un logiciel de risques professionnels ? Toute entreprise gagne à recenser les risques liés à son activité. Cela lui permet de les appréhender afin d’en amoindrir l’impact et même d’en limiter la survenance. C’est justement dans le cadre de la prise en charge de ces risques qu’un logiciel de risques professionnels est utilisé. Il s’agit d’outils dotés de fonctionnalités spécifiques qui détectent les éventuels risques liés à l’activité de l’entreprise et déterminent dans quelle mesure ils peuvent apporter des solutions à ces problèmes. En clair, le logiciel de gestion des risques professionnels identifie les éventuels risques, en évalue l’impact et permet de les prévenir grâce à un certain nombre de solutions. Exemple de logiciel de risque professionnel : https://www.1-one.fr/ Quels sont les avantages des logiciels de risques professionnels ? Les logiciels de risques professionnels permettent essentiellement aux entreprises de réduire l’impact des risques professionnels sur leurs salariés et leur activité. À terme, ils aident donc les entreprises à pérenniser leur activité. Ils ciblent de façon efficace les risques d’une entreprise. Ainsi, d’une entreprise à l’autre, le logiciel de gestion des risques professionnels ne sera pas utilisé suivant la même approche. Chaque secteur d’activité est lié à un certain nombre de risques. C’est un paramètre pris en compte par les logiciels de gestion des risques professionnels qui adaptent ainsi leurs solutions aux difficultés spécifiques que vous pourriez rencontrer. Quel est l’intérêt des logiciels de risques professionnels pour les entreprises ? Les logiciels de gestion des risques professionnels sont essentiels pour une entreprise pour plusieurs raisons. Ils permettent aux entreprises de disposer sur une seule interface d’un point détaillé des risques qu’elles rencontrent ou auxquels elles sont exposées. Cela facilite énormément la gestion de ces risques qui ne sont plus épars. C’est également un gain de temps et une célérité importante qu’apportent les logiciels de risques professionnels. Ils simplifient la tâche à tous les acteurs d’une entreprise, car ils leur permettent de faire face aux risques auxquels ils sont exposés à chaque échelle de l’entreprise. Lorsque vous êtes en entreprise disposant de plusieurs établissements situés dans différentes zones géographiques, les logiciels de risques professionnels vous donnent la possibilité d’homogénéiser les process pour ce qui est de la prévention et du suivi des risques que chacun de vos établissements peut connaître. En outre, avec un logiciel de risques professionnels, vous disposez d’un certain nombre d’informations précises qui vous permettent de prendre des décisions adéquates. Sans cette synthèse assurée par les logiciels de gestion des risques professionnels, vos décisions peuvent être biaisées, puisque prises sur la base de paramètres mal appréhendés. À noter que certains logiciels de risques professionnels archivent absolument toutes les actions menées dans le cadre de la gestion des risques. Ainsi, vous jouissez d’une traçabilité constante et vous pouvez vous y référer chaque fois que vous en aurez besoin. Quels sont les principaux risques professionnels ? Nous avons vu que se protéger des risques était essentiel en entreprise. Mais pour donner plus de précisions, de quels risques parlons-nous ? Quels sont les plus fréquents et votre société doit-elle vraiment se soucier d’un éventuel accident du travail ? Premièrement, le nombre exacts d’accidents (tout secteur confondu : administrations, industrie, transports…) est difficile à déterminer de façon tout à fait exacte. Néanmoins, il est possible de prédire de façon assez précise une estimation des cas. De façon globale, il est important de signaler que le nombre d’accidents du travail a considérablement régressé depuis 30 ans. La sécurité s’est amélioré au travail et les décès ont chuté d’environ 40%. Aujourd’hui, en France, on compte environ 700 000 accidents pour 600 morts. Si l’on compare tous les secteurs, voici principalement les plus touchés : Les principales causes d’accidents du travail, dans l’ensemble des secteurs d’activité sont les suivantes : la manutention ; les chutes de plain-pied ; les chutes de hauteur ; l’utilisation d’outils ; les masses en mouvement. Principalement, les gestes brusques et répétés et l’utilisation d’outils crée un risque de facteur aggravant. En France et partout dans le monde, les accidents domestiques demeurent donc toujours trop élevés alors que l’on progresse au niveau de la sécurité. Le respect des consignes fournies par son supérieur, la précaution et la vigilance demeurent les meilleurs moyens de se protéger.

Dans le domaine du BTP, surtout à l’aube de nouveaux projets, le nombre de travailleur est en constante augmentation. A cela s’ajoute les accidents probables qui peuvent survenir à tout moment. Afin de protéger les employés face à d’éventuels accidents, des règles sont établies. Elles permettent d’assurer une barrière efficace pour les employés que ce soit au niveau des tenues, des outils ou des déplacements en tout genre. A noter que la prévention demeure toujours la solution idéale afin de diminuer les risques pour les salariés. La mise en place d’un plan de prévention Dès le début d’un chantier, les responsables sont tenus de mettre en place un plan de prévention. Il est applicable dès que les activités démarrent sur le chantier. Ce plan permet d’appliquer immédiatement les règles de sécurité obligatoires pour chacun des employés. Généralement c’est le coordonnateur SPS qui est en charge d’établir les plans avec la possibilité d’intervention d’autres acteurs. Le plan d’intervention est un document formalisant les mesures générales obligatoires par rapport à la sécurité des employés mobilisés sur le chantier. Le plan cite également les intervenants. Le suivi s’effectue ainsi en  ne minimisant aucun outil de protection, comprenant ainsi même les déplacements en voiture du chantier vers la maison. Il faut noter que des résidus peuvent être emmenés par les employés. Ceux-ci seront toutefois automatiquement retenus par les tapis de voiture, un matériel indispensable pour les employés sur chantier. Sachez que le tapis de voiture est un excellent moyen pour éviter de salir votre voiture. De nombreux modèles sont disponibles sur www.tapisvoiture.fr. Ainsi, les mesures prises prennent en compte les détails les plus importants, même les déplacements du travailleur. Les mesures sécuritaires sur les produits Travailler sur un chantier peut également engager les employés à utiliser des substances chimiques nocives. Pour prévenir les risques chimiques, il est ainsi obligatoire d’établir une fiche de données de sécurité. En effet, travailleurs et chimistes sont parfois amenés à manipuler et mélanger des substances dangereuses aussi bien pour la santé que l’environnement. Ces substances peuvent être facilement transmises aux employés s’ils ne disposent pas du matériel nécessaire pour leur protection. Sur un chantier d’envergure, le risque zéro n’existe pas mais les accidents peuvent être évités. D’où la raison pour laquelle il faut porter une attention particulière à l’exposition des travailleurs. Les tenues et équipements de sécurité Pour prévenir les risques professionnels, chaque employé doit porter les tenues et équipements adéquats sur le chantier. Chaque employé tient un poste spécifique. Ainsi les dangers diffèrent d’un employé à un autre car d’autres sont plus exposés que certains. D’où la nécessité de définir exactement les équipements pour chaque employé. C’est l’entreprise qui est en charge de fournir les équipements dont les employés ont besoins : gants, casques, lunettes, combinaisons, bottes de chantier, protection sensorielle, etc.  Mais pour limiter encore plus les risques, l’entreprise est dans l’obligation d’équiper également le chantier. On note par exemple la mise en place des panneaux et bandes de sécurité et de signalisation. Il est également conseillé de délimiter chaque zone pour diminuer les intrusions dans les zones à risques très élevés. Les devoirs des employés Bien que l’entreprise reste la principale responsable de la sécurité de tous les employés, ces derniers ont aussi des devoirs respectifs. Tous les employés actifs sur le chantier doivent maîtriser les règles de sécurité imposées sur le chantier. Ainsi ils doivent êtres tous formés au préalable en prévention de tout danger. Mais le plus important c’est que les employés ont l’obligation de respecter les règles de sécurité imposées. La prise de conscience devra ainsi être réciproque. Si aucune formation n’est dispensée, les consignes de sécurité doivent être disponibles sur des affichages.

Bien choisir son casque de travail en hauteur Faisant partie des équipements obligatoires pour garantir la sécurité des travailleurs, le casque de travail en hauteur répond à des normes bien spécifiques. Disponibles dans plusieurs versions afin d’assurer une protection individuelle optimale dans tous les secteurs d’activité concernés, un casque de cordiste et de travailleur en hauteur ne se choisit pas au hasard. Voici nos conseils pour ne pas vous tromper. Choisir en fonction des exigences spécifiques du métier Le casque de travail en hauteur fait partie des EPI (équipements de protection individuelle) obligatoires pour protéger la tête des travailleurs et autres personnes présentes sur un chantier ou sur tout autre site similaire. Pour faire le bon choix, il faut s’assurer que l’équipement est adapté au métier en question. Parlons en premier lieu du casque de sécurité qui protège le travailleur contre les éventuelles chutes d’objets. Ce type de casque est obligatoire sur un chantier. Il y a ensuite la casquette anti heurt. Comme l’indique son nom, son utilité est de protéger la tête contre d’éventuels heurts sur des objets durs et immobiles. Convenant pour un travail en intérieur, la casquette anti-heurt ne remplace en aucun cas le casque de sécurité. Enfin on peut parler de casque d’élagage pour les travaux de paysagiste, qui doivent protéger l’ouvrier des projections végétales faciales mais aussi des éventuelles chutes d’objet et de branche d’arbre. En bref, les situations où le port du casque est essentiel ne manquent pas. Avant de choisir votre casque de travail en hauteur, notez que les différents types de casques existants s’adaptent à toutes les conditions de travail : Travail en hauteur Travail en extérieur avec intempéries Travail dans des conditions de chaleur ou de froid Etc. S’assurer de l’efficacité des différents composants du casque En cas d’accident (chute, incendie ou autre), le casque de cordiste doit rester en place pour un maximum de sécurité. Ainsi, le choix ne s’arrête pas au type de casque, mais il faut aussi et surtout s’assurer de la qualité de tous ses composants. Ainsi, les normes à vérifier dépend du métier en question. Concernant particulièrement le casque de travail en hauteur, la chute est le principal incident à anticiper. Il faudra en conséquence être particulièrement pointilleux par rapport à la solidité de la jugulaire pour être certain de ne pas perdre le casque en cas de problème. En plus d’une protection suffisante par rapport aux risques « classiques » du métier, la jugulaire doit assurer le maintien du casque en cas de chute ou de choc. Ne se contentant pas de la norme EN397 (norme industrielle du casque), certains fabricants proposent des jugulaires d’une qualité proche des matériels d’alpinisme. Deuxième risque à prendre en compte : la chute d’objet. Particulièrement vrai dans le bâtiment, la chute d’objet sur la tête peut entraîner des blessures graves. Les outils lâchés par inadvertance par un collègue placé plus haut, la chute de gravats ou tuiles…autant de danger qui rendent le bon port du casque obligatoire. Bien entendu, le choix des casques est indissociable de l’assurance de chantier et des équipements industriels aux normes pour garantir l’entière sécurité du site. Confort est synonyme de sécurité en hauteur En plus des questions de sécurité à proprement parler, le confort du travailleur garantit aussi des conditions optimales de travail. La visibilité doit par exemple être accrue et une protection contre le soleil est indispensable dans cette optique. La forme de la visière est donc un critère crucial à vérifier au moment de choisir un casque de travail en hauteur. Les fabricants proposent différentes formes de visières, ce qui élargi considérablement le choix. Notez cependant que les visières longues ne conviennent pas pour un casque de cordiste et de travail en hauteur. D’autre part, un casque bien ventilé garantit un meilleur confort et donc une sécurité encore plus optimale. En réduisant la sensation de chaleur et de fatigue, une parfaite ventilation au niveau de la tête booste la concentration et l’attention. Le cerveau sera alors dans les meilleures dispositions, ce qui est particulièrement important pour les interventions en hauteur. La ventilation est également essentiel dans le cas où l’opérateur porte de lunettes, afin d’éviter la buée qui gênerait la visibilité de ce dernier. Un casque de travail en hauteur qui respecte les normes et règlementations de sécurité limite efficacement les dommages en cas de chute, de chute d’objets, de chocs et d’autres accidents qui heurtent la tête. Vous en saurez plus à propos des accidents de travail relatifs au traumatisme à la tête (qui tue jusqu’à 10% des personnes concernées) en cliquant ici.

Chutes de hauteur ou manutention d’outils et d’engins, tels sont les principaux risques susceptibles d’engendrer des accidents de travail dans le monde du BTP, certains étant même des accidents mortels. Dans la lutte pour la prévention des risques encourus par les ouvriers, les mesures de protection collective sont légions mais pour une efficacité renforcée, il faut les coupler avec des mesures de protection individuelle. La responsabilité du maître d’ouvrage Les risques professionnels sur un chantier sont avant tout la responsabilité du maître d’ouvrage. En effet, ce dernier a la responsabilité de la protection chantier, et donc de l’entretien des engins et machines utilisés par les ouvriers. Il doit donc s’assurer que chacun puisse exécuter ses tâches en toute sécurité. Un principe général vaut : il est plus facile de prévenir les risques liés aux accidents de chantier que de gérer les conséquences d’un tel accident. Il est donc essentiel pour un entrepreneur de procéder à une évaluation des risques propres à chaque chantier (risques mécaniques, risques physiques, risques électriques) et mettre en œuvre toutes les mesures de protection nécessaires. La sécurité individuelle de chaque travailleur passe avant tout par des mesures collectives. Par exemple, autant que possible éviter les travaux en hauteur et privilégier le travail au sol et installer des dispositifs de protection anti-chute (filet, barrière ou autre). Et en complément de ces installations prévoir des équipements de protection individuelle (EPI), par exemple un casque et un harnais. Les EPI pour accroitre la protection sur votre chantier Pour garantir la protection chantier, le maître d’ouvrage est tenu de dresser une liste de ces EPI qui sont obligatoires suivant les différents postes de travail. En effet, outre les risques généraux du chantier, chaque poste présente des risques spécifiques à l’exercice de cette profession que ce soit en raison de l’utilisation d’une machine particulière ou en raison des matériaux et produits utilisés. Si les EPI doivent être portés en permanence sur un chantier, elles peuvent entraîner une certaine gêne pour l’ouvrier qui le porte. Il est donc important de penser au confort du matériel de protection afin d’éviter qu’il ne soit tenté de les retirer. Les équipements de sécurité sont divisés en trois catégories : Les EPI contre les risques mineurs ou les agressions superficielles tels que des petits chocs ou des vibrations (chaussures de sécurité, bouchons d’oreille) ; Les EPI contre les agressions graves susceptibles d’entrainer des lésions irréversibles (casques, masques…) ; Les EPI protégeant des risques les plus graves et des dangers de mort (harnais, cordes…) Vous en saurez plus chez Acet Protection. Un équipement adapté à chaque partie du corps L’équipement porté par chacun dépendra des risques inhérents à son poste. Le marché propose de nombreux produits pour vous aider dans la protection chantier. A commencer par tous les dispositifs de sécurité qui se portent sur la tête et qui ont différents buts : La protection de la tête à proprement parler : protéger en cas de chutes de hauteur ou en cas de chute d’objets, attention néanmoins à en choisir un qui respecte les normes européennes. La protection des yeux : protéger contre les projections de produits chimiques ou les vapeurs (lunettes de protection) ou encore pour les ouvriers réalisant des travaux de soudure. La protection auditive : les nuisances auditives sur un chantier sont multiples et de différentes intensités, suivant les machines utilisées ou les travaux réalisés, dans un environnement calme les bouchons d’oreilles suffiront mais sinon opter pour des casques anti bruit. La protection des voies respiratoires : l’inhalation de poussières, de matières irritantes ou de vapeurs potentiellement dangereuses doivent être évitées en faisant porter des masques. Puis il y a les autres équipements parmi lesquels on retrouve les vêtements de travail, les gants de protection et chaussures de sécurité. Le choix des modèles dépendra également des risques encourus.

DuPont Sustainable Solutions (DSS) a été choisi par la division Offshore de Siemens Gamesa pour former environ 6 000 employés à une plus grande prise de conscience des risques afin d’améliorer la sécurité. L’unité commerciale Onshore de Siemens Gamesa ayant déjà collaboré avec DSS, la société a choisi de lui faire à nouveau confiance en raison de sa grande expertise et de sa réputation en matière de sécurité et de gestion des risques opérationnels. Les deux sociétés se sont associées pour mettre en œuvre la formation DuPont TM Risk Factor TM à tous les niveaux de l’organisation, un coaching en leadership de groupe pour les cadres supérieurs et intermédiaires, ainsi qu’un certain nombre d’ateliers de sécurité dans les unités de conception technique. La formation ayant été conçue pour être livrée à distance grâce aux technologies numériques, le projet est actuellement en cours, sans interruption en raison du Covid-19. Siemens Gamesa est le leader mondial du marché de l’industrie éolienne offshore, avec des employés et des installations sur les marchés principaux (France, Allemange, Espagne, États-Unis, etc.) et en développement (Inde, Chine, Brésil, etc). Les activités de l’entreprise englobent tous les aspects de la chaîne de valeur, y compris l’innovation, le développement, la fabrication, l’installation et le service, pour n’en nommer que quelques-uns. Dans les domaines de la fabrication, de l’installation, de l’exploitation et de la maintenance, de nombreux employés travaillent seuls ou en petits groupes, d’où l’importance de renforcer la sensibilisation aux risques critiques pour leur sécurité. Le projet « Siemens Gamesa LeadSafe » a démarré avec un projet pilote fin 2019 après une première évaluation de la culture de sécurité de l’organisation par DSS pour personnaliser la formation. Le projet implique la plupart du personnel travaillant sur les sites de fabrication de l’entreprise, les bureaux, les sites de pré-assemblage et le personnel d’installation. Il comprendra également des ateliers sur mesure pour 200 ingénieurs visant à améliorer la sécurité dans le processus d’ingénierie. Compte-tenu de l’importance de protéger ses employés, Siemens Gamesa a décidé de poursuivre la mise en œuvre du projet durant la pandémie du Covid-19, une grande partie de la formation étant délivrée virtuellement. Les marchés, comme la Chine, dont la reprise économique est plus avancée ont été priorisés. « Nous faisons le choix de la sécurité chez Siemens Gamesa et nous sommes fiers de collaborer avec DSS pour fournir à nos employés des outils pour prévenir les incidents en gérant les risques. La sécurité est toujours notre priorité parce que nous la plaçons au-dessus de tout ce que nous faisons. Nous voulons nous assurer que tous les employés ont le bon état d’esprit quant à leur prise de décision chaque jour. C’est ce que le projet LeadSafe est censé nous aider à réaliser », explique Andreas Nauen, PDG de Siemens Gamesa Offshore Business Unit. Le premier séminaire de gestion a déjà eu lieu, se concentrant sur le rôle que les dirigeants jouent pour influencer et réaliser un changement de culture. La communication est un des éléments les plus importants. Comme l’a dit un participant par la suite, « le changement de culture modifie les échanges. Vous devez parler de sécurité pour motiver les gens et demander leurs commentaires. » En plus des séminaires de leadership et du coaching, DSS soutient Siemens Gamesa Offshore en formant un certain nombre d’employés à devenir eux-mêmes des formateurs internes. Cédric Parentelli, Directeur Général Europe et Afrique du Nord de DSS, a déclaré : « La clé de la performance en matière de sécurité repose sur le comportement sécuritaire. Bien que les mesures techniques puissent réduire considérablement le nombre d’accidents, elles ne suffisent pas à les éliminer. Pour ce faire, il faut sensibiliser les gens aux risques et au rôle que joue leur prise de décision dans les incidents. Avec ce nouveau projet de sécurité, Siemens Gamesa Offshore fait un pas important dans cette direction. Signe supplémentaire de son engagement pour la sécurité, Siemens Gamesa Offshore définit actuellement la portée des travaux, visant à étendre le projet de sécurité actuel au reste des métiers du groupe : Onshore et Services, et introduit également des actions transversales/corporates ». http://www.consultdss.com

La loi Handicap et PMR de 2015 impose aux Établissements Recevant du Public (ERP) de répondre à plusieurs normes en matière d’accessibilité. Parmi elles, on compte le revêtement de sol, qui doit répondre à plusieurs critères de texture, d’adhérence ou encore de réflexion. Que dit la législation accessibilité concernant les revêtements de sol ? Les exigences concernant les revêtements des sols, murs et plafonds des ERP sont définies par l’article 9 de l’arrêté du 20 avril 2017. Afin de respecter la législation accessibilité handicap, les revêtements pour sols, murs et plafonds installés doivent respecter différentes règles. Ces revêtements ne doivent occasionner aucune gêne visuelle ou sonore pour les personnes souffrant d’une déficience visuelle ou sonore. Ils doivent également assurer une circulation facilitée pour toute personne en situation de handicap. Les tapis de sol posés ou encastrés font également l’objet de critères particuliers. En effet, ils doivent être suffisamment durs pour ne pas gêner la circulation des fauteuils roulants, et ne doivent pas générer de ressaut de plus de 2 centimètres. Certains lieux sont soumis à une réglementation spécifique concernant l’acoustique. C’est ainsi le cas des bâtiments d’habitation, des établissements de santé, d’enseignement et des hôtels. Dans une telle situation, c’est la réglementation du bâtiment qui s’applique pour le choix des revêtements de sol. Revêtements de sol Revêtements intérieurs réglementaires Pour être conforme à la réglementation, un revêtement de sol intérieur ne doit pas être meuble, glissant ou réfléchissant. Le respect de ces critères laisse encore un large choix de matériaux utilisables. Il est ainsi possible d’installer comme revêtement de sol, dans un ERP, du PVC – Linoléum, un sol stratifié, du parquet massif brut, du carrelage rugueux ou à relief, ou encore de la moquette. Revêtements extérieurs réglementaires Les revêtements extérieurs dont les critères répondent à la réglementation Handicap et PMR de 2015 sont nombreux. On peut ainsi citer la stabilité, l’enrobé, le béton brut, les dalles gravillonnées, le carrelage rugueux ou à relief, mais également le parquet antidérapant. Tous sont sécuritaires pour toutes les typologies d’usagers, préviennent les risques de chute, n’induisent pas de gêne visuelle ou auditive et sont faciles à entretenir. Revêtements intérieurs non réglementaires Le parquet verni est un revêtement de sol totalement proscrit des Établissements Recevant du Public, du fait des grands risques de chute qu’il fait courir aux usagers. Les moquettes et tapis épais sont à valider selon la spécificité du sol. En effet, leur épaisseur ne doit pas entraîner de ressaut supérieur à 2 centimètres, afin de permettre la libre circulation des personnes et éviter les risques de chute. La résine, le carrelage lisse ainsi que les sols en élastomère sont également des revêtements qui peuvent convenir selon la spécificité du sol concerné au sein de l’ERP. En effet, ces matériaux sont de nature glissante et risqueraient d’entraîner de nombreux accidents. Revêtements extérieurs non réglementaires Parce qu’ils sont trop meubles pour assurer une circulation simple et sécuritaire des personnes handicapées, la terre, le sable, les graviers et pelouses ne peuvent être installés dans un Établissement Recevant du Public. C’est également le cas du marbre non traité et de la pierre polie, qui sont tous deux des matériaux extrêmement glissants. Le verre et le métal poli quant à eux n’ont pas leur place dans les ERP du fait de leur fort potentiel réfléchissant.

L’éclairage participe à la sécurité et au bien-être de tous. Bien conçu, il évite une détérioration de la vue et les fatigues intempestives. Il prévient les risques d’accidents occasionnés par une perception visuelle dégradée de l’environnement, tout en participant aux économies d’énergie. Doté d’un design compact, la nouvelle gamme de downlights Insaver Slim de Sylvania, offre un confort visuel élevé grâce à un UGR inférieur à 19. C’est la solution idéale pour l’éclairage des bureaux, salles de classe et établissements commerciaux. Confort visuel et compacité La nouvelle gamme de downlights Insaver Slim de Sylvania est équipée de lentilles en polycarbonate au design spécifique ainsi que d’un réflecteur en aluminium pour offrir un éblouissement de niveau UGR

Après plus de 50 ans d’activité de conseil basé sur les savoir-faire de DuPontTM en matière de sécurité au travail et de gestion des risques opérationnels, DuPont Sustainable Solutions (DSS) devient un cabinet de conseil indépendant de dimension mondiale. Dans un contexte de profitabilité tendu, les entreprises françaises font face à des cycles de changement de plus en plus courts nécessitant anticipation et agilité. Grâce à son savoir-faire unique, DSS les accompagne dans la conception de solutions innovantes, pour éviter les accidents au travail, protéger les actifs industriels, réduire leur impact environnemental et améliorer leur efficacité opérationnelle. Pour accélérer son développement sur le marché français, DSS met en place une stratégie auprès des entreprises des secteurs de la construction, de la pharmacie, des transports et de l’industrie agro-alimentaire. Un savoir-faire en matière de sécurité hérité de DuPont Créé en 1968, DuPont Sustainable Solutions (DSS) a eu pour vocation dans un premier temps de conseiller les entreprises partenaires du Groupe DuPont afin que celles-ci puissent bénéficier de ses 200 ans de savoir-faire en matière de sécurité au travail et gestion des risques opérationnels. Très rapidement DSS est devenu leader sur son marché et une référence au niveau mondial au travers de ses méthodes : DuPontTM STOP® pour déployer des routines d’observation comportementale permettant de renforcer les comportements sûrs face aux risques. DuPontTM Risk FactorTM pour développer la conscience des risques des équipes pour des prises de décision plus sûres au quotidien. DuPontTM Bradley CurveTM, un système breveté éprouvé, aidant les clients de DSS à comprendre et à évaluer leur culture sécurité. Aujourd’hui, l’expertise de DSS est mondialement reconnue. En 2019, DSS a été désigné par le cabinet de recherche indépendant ALM Intelligence, comme l’un des meilleurs cabinets de conseils en excellence opérationnelle, et ce pour sa capacité à créer un impact pour les entreprises de tous les secteurs industriels. DSS figure également dans le top 20 des sociétés de formation en sécurité au travail du Health and Safety Training. Enfin, la société indépendante de recherche et de conseil Verdantix place DSS, pour la 3ème année consécutive, en 1ère position, comme la marque préférée de ses clients sur les sujets de sécurité et de gestion des risques opérationnels. DSS en quelques chiffres DSS, qui compte aujourd’hui 700 personnes réparties dans 38 bureaux à travers le monde entier, accompagne plus de 2000 entreprises dans 80 pays. Son siège est à Genève (Suisse) et elle dispose d’agences régionales à Singapour, Sao Paulo (Brésil) et Wilmington dans le Delaware (Etats-Unis). DSS a réalisé en 2018 un chiffre d’affaires de 164 millions de dollars avec une croissance moyenne de 13%. Présent en France depuis plus de 20 ans, DSS compte aujourd’hui plus de 50 consultants rattachés au bureau de Paris. L’équipe est essentiellement constituée d’anciens opérationnels ayant eu des fonctions de direction eux-mêmes confrontés à des challenges similaires à ceux auxquels ses clients font fassent aujourd’hui. Cet apport d’expérience combinée au savoir-faire et méthode DSS en fait une offre de conseil unique sur son marché. Une stratégie d’accompagnement unique DSS accompagne les entreprises et ses dirigeants à définir et mettre en place les changements au sein de leur organisation pour éviter les accidents au travail, protéger les actifs industriels, réduire l’impact environnemental et améliorer l’efficacité opérationnelle. Parce que chaque entreprise est différente (culture, performance, secteur), le savoir-faire unique de DSS est d’identifier avec ses clients les meilleurs leviers qu’il convient d’actionner afin d’obtenir les changements souhaités. Ils sont ensuite mis en œuvre à différents niveaux de l’organisation de l’entreprise (les leaders, les managers, les opérateurs jusqu’aux sous-traitants). Le modèle de DSS repose sur 4 piliers : Gouvernance : piloter la performance sécurité, Comportement : développer les comportements sûrs face aux risques, Processus : mettre en place les routines pour réduire les risques, Compétences : développer les savoir-faire en matière de sécurité. La mise en œuvre se fait avec l’appui des consultants séniors de DSS dans le cadre d’un parcours pédagogique orienté sur la mise en pratique, sur le terrain. Les actions de DSS ne se limitent pas à la formation : les consultants DSS montrent aux équipes comment bien faire, puis répètent les exercices plusieurs fois ensemble jusqu’à ce qu’ils soient autonomes. Ce modèle permet d’identifier les 16 leviers à activer selon les besoins. Dans la transformation de la culture sécurité d’une entreprise, le rôle des managers est essentiel. 87% des entreprises qui ont réussi leur transformation culturelle en matière de sécurité disposent d’une population de managers qui ont atteint une maturité managériale élevée sur les 4 compétences clés ci-après : anticiper (analyser quant un risque est anticipé), recentrer (faire respecter les règles), encourager (établir un climat positif qui encourage les remontées des incidents), observer (réaliser des observations et dialogues sécurité). Les ambitions de DSS en France Depuis 2018, le coût des accidents du travail est reparti à la hausse en France. Un impact économique qui a des conséquences sur la compétitivité des entreprises mais aussi au niveau du PIB du pays (entre 2 et 3%). Selon la Caisse Nationale de l’Assurance Maladie, le secteur de la construction, par exemple, a compté en 2017 près de 87.000 accidents du travail, représentant près de 8,2 millions de journées d’incapacité temporaires indemnisées (soit 32 000 journées de travail perdues pour chaque jour ouvré). Ceci représente un coût direct de plus d’un milliard d’euros, dont les deux tiers sont dûs aux chutes de hauteur et aux manutentions. Le coût indirect estimé de cette accidentologie est encore plus élevé : 4 milliards d’euros par an. Partant de ce constat, DSS souhaite en 2020 mettre son expertise au service des secteurs de la construction, de la pharmacie, des transports et l’industrie agro-alimentaire. DSS France lance une vaste campagne auprès des dirigeants des entreprises des secteurs concernés. Durant le premier trimestre, des réunions sont programmées avec ces dirigeants afin de leur présenter les spécificités de l’approche de DSS, des projets déjà réalisés dans leur secteur d’activité, et d’échanger sur les résultats obtenus. Ces moments de partage permettront aussi de leur faire prendre conscience que des changements en rupture restent possible en France. En se développant sur ces secteurs d’activité, DSS France souhaite doubler de taille d’ici 2022.

Chaque année, plusieurs cas d’accidents relatifs aux poêles à granulés sont recensés chez des particuliers, notamment l’explosion des vitres protégeant le foyer. Le fort taux d’anomalies constaté par la DGCCRF…Cet article La DGCCRF relève des non-conformités sur 6 poêles à granulés est apparu en premier sur Planète Bâtiment.

De nombreuses personnes avancent que notre ère, le XXIe siècle, est caractérisée par des maladies, telles que le stress, l’anxiété et la dépression. Ce sont surtout les jeunes qui sont les plus atteints. C’est ainsi que la jeunesse d’aujourd’hui est appelée la génération du stress. Mais d’après les médecins, chercheurs et autres scientifiques, ce malheureux trouble que beaucoup considèrent comme étant le mal du siècle n’est pas une maladie. En effet, au même titre que la respiration, la digestion ou l’immunité,  le stress figure, au contraire, parmi les grandes fonctions de l’organisme. Il constitue la réponse biologique du corps lorsque celui-ci fait face à un danger qui peut exister réellement ou non. C’est seulement lorsque le stress est trop important, et ne permet plus au corps de s’adapter, que le problème survient. En France, d’après l’Institut National de Recherche et de Sécurité ou INRS, 50 % des arrêts maladies et 10 à 20 % des dépenses de la branche accidents du travail / maladies professionnelles de la sécurité sociale sont dus au stress. La France est classée troisième pays en terme de dépressions liées au travail par l’OMS. Les plantes vertes, une solution anti-stress au travail L’attirance de l’homme pour la végétation ne date pas d’hier. Elle tire ses racines dans les confins de l’histoire de l’humanité, quand la végétation constituait à la fois un refuge et une source de nourriture. Ainsi, la végétation restait, à travers les âges, une réponse au stress. Pour éviter l’apparition des problèmes d’anxiété, de dépression et de stress, la nature, et surtout les plantes, se sont avérées comme étant des antidotes très efficaces. En effet, qui n’a pas ressenti les bienfaits d’une marche dans un bois ou de s’allonger au soleil dans un pré, après avoir passé plusieurs heures d’affilée devant un écran d’ordinateur, de tablette ou d’un smart Phone. De nos jours, l’espace-accueil des entreprises est assailli par des bouquets et des compositions florales de toutes sortes. Pour déstresser les collaborateurs et les aider à être plus concentrés, plus collaboratifs, et donc plus créatifs, étendre la présence de végétaux dans les espaces de travail pourrait être salutaire. Soigner ou réduire le stress par l’utilisation des plantes vertes Il y avait une ancienne croyance qui disait qu’il n’est pas bon d’installer des plantes vertes dans une chambre. Or, des plantes adaptées aux chambres existent. Certaines sont dépolluantes et possèdent même des vertus apaisantes. Elles sont donc bénéfiques, et aident les occupants à mieux dormir. Elles sont recommandées pour ceux qui souffrent de stress chronique. Parmi les plantes d’intérieur qui réduisent le stress, il y a : La lavande : c’est une plante qui ne nécessite que peu d’eau pour vivre. Elle est conseillée aux anxieux. Elle agit comme un sédatif sur le système nerveux, et soigne les troubles du sommeil. C’est un incroyable antidépresseur naturel qui réduit, de manière très efficace, le stress, la nervosité et les éventuelles angoisses. Placée dans un pot, près d’une fenêtre, elle rafraichit également la chambre. Le jasmin dont les fleurs exhalent un parfum qui agit sur la qualité du sommeil : Ce véritable somnifère naturel diminue l’anxiété et améliore l’humeur au réveil. La menthe, qui, grâce au puissant arôme de ses feuilles, calme les nerfs et élimine toute sorte de tension. Elle améliore également l’humeur, l’efficacité et la mémoire. La plante doit être placée dans un pot avec une bonne luminosité. L’aloe vera que les anciens Égyptiens appelaient « la plante de l’immortalité ». Ils pensaient que la plante faisait fuir les mauvais esprits. De nos jours, il est prouvé par la science que pendant la nuit, cette plante remplit la chambre d’oxygène, en purifiant l’air de substances toxiques. Elle aide ainsi à mieux dormir et facilite le réveil. Elle réduit aussi la dépression et améliore la mémoire.

Il faut prendre en considération plusieurs critères avant de choisir sa vitrine en verre. Ainsi, l’importance de son design et la méthode la plus adaptée pour la fixer seront des critères déterminants. La polyvalence d’une vitrine murale en verre Les designs de vitrine murale en verre ont vu le jour après le design de vitrine en bois. Les motifs de vitrine murale en verre marquent le niveau de beauté à un niveau infini. Comme le verre est transparent, on peut y mettre n’importe quel accessoire stylé. Cette vitrine sert généralement à garder des souvenirs, des accessoires et des objets d’art. La vitrine murale en verre peut être utilisée à des fins décoratives dans un séjour ou autre pièces du domicile. La façon dont vous décorez votre maison en dit long sur vos goûts personnels. Cela a également un impact sur la façon dont les visiteurs se sentent lorsqu’ils entrent chez vous. Les murs nus manquent de personnalité et rendent votre maison stérile. Cependant,  les vitrines murales modernes en verre offrent l’occasion d’afficher fièrement des objets, pour donner plus de caractère et de vigueur à votre maison. Une vitrine murale en verre convient à toutes les pièces de votre domicile. Les qualités uniques du verre vous permettent d’afficher des objets sans alourdir la pièce ni la rendre encombrée. En fait, étant transparent, la vitrine murale elle-même disparaît pratiquement. De cette façon, toute l’attention est attirée sur les accessoires ou objets exposés. Les avantages d’une vitrine murale en verre. Avec un grand choix de matériaux, vous vous demandez peut-être pourquoi une vitrine murale en verre devrait être votre premier choix, dévorez ses avantages. Une vitrine murale en verre est facile à nettoyer, il suffit de l’essuyer avec une serviette et un nettoyant à vitre. Elle est imperméable et il n’y a aucune raison de s’inquiéter des dégâts d’eau si vous souhaitiez installer une vitrine murale en verre dans un endroit humide, comme la salle de bain. Les bords de la vitrine en verre sont lisses et polis afin qu’aucun bord vif ne reste. Il n’y a aucun risque lors de l’installation ou de l’utilisation quotidienne. Une vitrine murale en verre est forcement transparente, cette caractéristique unique du verre le distingue des autres matériaux. Lorsque vous exposez des accessoires ou des souvenirs, la clarté met en valeur ces articles, car la lumière traverse la vitrine au lieu de rebondir dessus. Les principaux critères de choix d’une vitrine murale en verre. Il fat savoir choisir la vitrine murale en verre le mieux adapté à votre pièce. Tout en interférant avec des éléments essentiels voir-ici http://artisanvitrier.paris/ ,tels que la forme, l’espace, le design et la conception. La forme de la vitrine murale en verre joue un rôle majeur.  Petite vitrine convient aux petites et grandes pièces, mais la conception de la grande vitrine ne convient pas aux petites pièces. L’espace compte également beaucoup pour les petites pièces, à l’égard de ça il faut adopter le choix d’une vitrine murale qui occupe moins d’espace car d’autres meubles et accessoires doivent également être placés dans une pièce. Il faut aussi choisir une vitrine murale en verre dans les limites du votre budget. La majorité des habitants se préoccupent de la décoration de leur intérieur. Tout le monde veut avoir un environnement agréable et pour cela les designs de vitrine murale en verre sont développés pour approvisionner le meilleur agencement d’un séjour, étant donné que des nombreux habitants envisagent une partie importante de la pièce pour la vitrine murale. Les conceptions de vitrine murale en verre ont probablement les meilleures conceptions en termes de filament extérieur et intérieur. Cela ajoute vraiment à la beauté pure d’une pièce en général. On peut même améliorer sa beauté en utilisant d’autres éléments. Il existe de nombreux accessoires et motifs décoratif disponibles pour tous les modèles de vitrine. On peut raconter une vie personnelle ou professionnelle tout en la gardant dans la vitrine murale en verre. Cela laisserait vraiment une bonne impression à l’esprit du visiteur. C’est donc un produit très utile pour créer une prise de conscience générale pour les différentes entités de la pièce. Alors, Il faut faire le bon choix de votre vitrine murale en fonction de tous ces facteurs mentionnés. La fixation d’une vitrine murale en verre. Afin d’éviter tout danger ou tout risque de sérieux accidents lors de fixation d’une vitrine murale en verre. Il est requis, d’attribuer cette mission à un artisan vitrier spécialisé en pose de vitre. La prestation fournie par ce professionnel consiste à prendre les mesures et marquer le mur, ensuite fixer la vitrine murale en verre.

À l’occasion du salon Batimat, un fabriquant réputé s’apprête à souffler ses 190 bougies. Leborgne®, fidèle à ce rendez-vous, profite de l’événement pour présenter un panel de nouveautés, Hall 5B, Allée T, Stand 28. Cette année, les gammes emblématiques Nanovib® et Batipro® s’enrichissent d’outils fabriqués en France dans l’usine historique Leborgne® à Arvillard en Savoie. L’histoire de la société Leborgne® plonge ses racines dans une aventure industrielle exemplaire, en Savoie, là où, autrefois, les moines Chartreux bâtirent le monastère de Saint-Hugon et forgèrent les épées des chevaliers durant les Croisades. En 1829, Leborgne® acquiert le haut fourneau de Saint-Hugon, dans la commune d’Arvillard, et entreprend de développer l’activité métallurgique. En 190 ans de vie, Leborgne® s’est forgé une solide réputation auprès des professionnels du BTP. Son savoir-faire unique est basé sur le développement d’outils innovants, dont le design vise en priorité la protection de la santé et de la sécurité des utilisateurs, ainsi que la prévention de la pénibilité au travail. À découvrir sur le Salon : • Lève-grilles et plaques d’égout « Toucan » nanovib®, l’Outil ergonomique et polyvalent qui préserve le dos de l’utilisateur, • Lisseuse de joints longue portée nanovib®, pour lisser les joints des plafonds et des murs les pieds au sol en toute sécurité, • Massette paveur 1,2 kg nanovib®, pour la pose de pavés sans vibrations, • Barre à mine canalisations nanovib®, un outil stable et sûr pour une manutention aisée, • Pioche d’égoutier + poignée ergonomique Batipro®, un outil 2 en 1 qui prévient les risques de TMS, • Massette paveur 1,2 kg Batipro®, un outil 2 en 1 pour poser les matériaux sans les abîmer. Chaque produit est le fruit d’une étroite collaboration entre le Bureau d’études Leborgne®, les professionnels du bâtiment et les experts de la prévention : artisans, compagnons, responsables QSE et sécurité de grands Groupes du BTP, institutions représentatives (CAPEB, FFB…) et organismes professionnels de prévention, comme l’OPPBTP.   Gamme nanovib® Leborgne® Des nouveautés pour atténuer les vibrations, minimiser les efforts, améliorer la posture… Le secteur du BTP concentre de nombreux risques et, de ce fait, il est fortement impacté par les accidents du travail et les maladies professionnelles comme les TMS. Limiter la sollicitation des opérateurs sur les chantiers constitue donc une priorité pour les entreprises. Depuis plusieurs années, Leborgne® se concentre sur les questions de prévention de la pénibilité et des accidents du travail à travers l’allègement du poids des outils, l’optimisation de l’ergonomie, l’amélioration des positions de travail ou encore l’absorption des vibrations. Ce travail a donné naissance à la gamme nanovib®, des outils innovants destinés à protéger le capital santé des professionnels du bâtiment et des travaux publics. Riche de 25 références, la gamme nanovib® s’enrichit d’un lève-grilles et plaques d’égout « Toucan » nanovib®, d’une lisseuse de joints longue portée nanovib®, d’une massette paveur 1,2 kg nanovib® et d’une barre à mine canalisations nanovib®.   Lève-grilles et plaques d’égout « Toucan » nanovib® Leborgne® Un dos préservé Développé pour prévenir le risque de mauvaise posture, le lève-grilles et plaques d’égout « Toucan » nanovib® Leborgne® permet de travailler en gardant le dos droit. Contrairement aux méthodes traditionnelles, l’outil n’impose pas à l’opérateur des positions de travail dos vouté pour décoller et soulever les plaques avec trou ou encoche, les plaques à charnières, les grilles… La colonne vertébrale restant droite, la région lombaire est épargnée. Polyvalent, le lève-grilles et plaques d’égout « Toucan » nanovib® Leborgne® dispose d’une surface de frappe (A) qui facilite le « décollage » des grilles/plaques d’égout, d’un côté « bec » (B) pour déplacer les tampons et d’un côté « ergot en T » (C) pour les grilles. Ainsi, l’opérateur insère l’outil dans le trou ou l’encoche de la grille/plaque d’égout, la soulève en faisant levier vers le haut et tire pour la dégager. Lève-grilles et plaques d’égout « Toucan » nanovib® Leborgne® • Longueur : 120 cm • Poids total : 4,6 kg • Prix de vente préconisé : de 210 à 250 euros HT • Points de vente : négoces, fournitures industrielles, quincailleries du bâtiment, loueurs   Lisseuse de joints longue portée nanovib® Leborgne® Pour lisser les joints des plafonds et des murs les pieds au sol en toute sécurité En adéquation avec les nouveaux modes de construction, la lisseuse de joints longue portée nanovib® Leborgne® facilite la tâche des compagnons sur les chantiers, renforce la sécurité (aucun risque de chute) et diminue la pénibilité. L’utilisateur peut désormais se passer d’une PIRL (plate-forme individuelle roulante légère) car cet outil lui permet de lisser les joints des plafonds et des murs depuis le sol, et dans une posture confortable (dos droit). L’absence d’utilisation d’une PIRL pour la mise en œuvre rend l’opération plus rapide qu’avec un outil traditionnel. Il en résulte un gain de productivité significatif (- 70 % de temps d’application). Dotée d’un manche de 1,70 m, la lisseuse de joints longue portée nanovib® Leborgne® permet de travailler au sol jusqu’à 3 m de haut sans avoir à tenir le manche de l’outil au-dessus de la coiffe du rotateur (principale cause de TMS de l’épaule). Contrairement à la méthode traditionnelle (utilisation d’un couteau à enduire directement sous la dalle), l’outil n’impose pas à l’opérateur des positions de travail dos vouté pour déposer l’enduit. Côté sécurité, le long manche de la lisseuse de joints longue portée nanovib® Leborgne® permet une intervention directe au sol sans avoir recours à une PIRL (plate-forme individuelle roulante légère). Elle prévient ainsi tout risque de chute de l’opérateur. Lisseuse de joints longue portée nanovib® 20 cm • Longueur : 185 cm • Poids total : 1,85 kg • Prix de vente préconisé : de 22 à 26 euros HT Lisseuse de joints longue portée nanovib® 30 cm • Longueur : 185 cm • Poids total : 1,85 kg • Prix de vente préconisé : de 23 à 27 euros HT Tête de rechange 20 cm • Prix de vente préconisé : de 10 à 12 euros HT Tête de rechange 30 cm • Prix de vente préconisé : de 11 à 13 euros HT • Points de vente : négoces, fournitures industrielles, quincailleries du bâtiment, loueurs   Massette paveur 1,2 kg nanovib® Leborgne® Pour la pose de pavés sans vibrations Dédiée à la pose de pavés, la massette paveur 1,2 kg nanovib® Leborgne® apporte aux professionnels du BTP la solution pour prévenir les risques de TMS et la pénibilité au travail. Avec cet outil unique sur le marché, les vibrations sont quasiment supprimées lors de la frappe. En absorbant les vibrations, le manche nanovib® réduit les risques de TMS. Clairement positionné sur le créneau de l’ergonomie, le manche deux positions permet une prise en main proche du fer pour les coups précis, et en bout de manche pour les coups puissants. Son extrémité évasée empêche que l’outil ne s’échappe des mains et son noyau en fibres de verre garantit qualité et résistance. 2 en 1, la massette paveur 1,2 kg nanovib® Leborgne® est dotée d’un côté avec embout jaune en caoutchouc, qui ne laisse pas de trace, évite d’abîmer les pavés et supprime le bruit dû à la frappe, et un côté surface en acier forgé et trempé avec angles vifs, pour casser les pavés. Massette paveur 1,2 kg nanovib® Leborgne® • Poids total : 1,2 kg • Prix de vente préconisé : de 39 à 45 euros HT Embout de rechange • Prix de vente préconisé : de 9 à 12 euros HT • Points de vente : négoces, fournitures industrielles, quincailleries du bâtiment, loueurs   Barre à mine canalisations nanovib® Leborgne® Manche 100 % fibres de verre isolant, léger et résistant Conçue pour faire levier, emboîter des tuyaux, déchausser des pierres, creuser des tranchées… la barre à mine canalisations nanovib® Leborgne® est facile à manipuler et prévient les risques d’accident. En effet, entre ses 2 extrémités métalliques de 49 cm chacune, l’outil dispose d’une partie centrale en fibres de verre et de butées en polymère qui isolent l’utilisateur des risques électriques. Autre avantage qui facilite la manipulation, le poids de la barre à mine canalisations nanovib® Leborgne® est inférieur de 10 % à celui d’une barre à mine traditionnelle tout acier. La résistance de l’outil est assurée par un manche 100 % en fibres de verre, garantissant des capacités de levier jusqu’à 180 kg, et des parties travaillantes en acier forgé (un côté pointe pour creuser et un côté flamme pour faire levier). Les surfaces de contact aplaties, à la base des parties travaillantes, offrent une meilleure stabilité de l’outil lorsqu’il est utilisé pour faire appui contre les tuyaux en PVC pour les emboîter les uns dans les autres. Côté ergonomie, la partie centrale de la barre à mine canalisations nanovib® Leborgne® en fibres de verre de section oblongue procure une prise en main confortable. Barre à mine canalisations nanovib® Leborgne® • Longueur : 160 cm • Poids total : 5,4 kg • Prix de vente préconisé : de 150 à 175 euros HT • Points de vente : négoces, fournitures industrielles, quincailleries du bâtiment, loueurs   Gamme Batipro® Leborgne® Conçue par des professionnels, pour des professionnels Les métiers du bâtiment exigent des outils de plus en plus performants, parfaitement adaptés aux travaux à effectuer et garantissant la sécurité de leurs utilisateurs. Dans ce cadre, le Bureau d’Études Leborgne® a développé, en étroite collaboration avec des professionnels du bâtiment, les produits innovants et plusieurs fois récompensés de la gamme Batipro®. Référence sur le marché, celle-ci répond à un cahier des charges très rigoureux qui vise de meilleures conditions de travail, une sécurité renforcée, une ergonomie adaptée et une efficacité accrue sur les chantiers. Composée de 18 produits, la gamme Batipro® Leborgne® s’enrichit en 2020 d’une pioche d’égoutier + poignée ergonomique Batipro® et d’une massette paveur 1,2 kg Batipro®.   Pioche d’égoutier + poignée ergonomique Batipro® Leborgne® Un outil 2 en 1 qui prévient les risques de TMS Conçue pour décoller et soulever toutes les plaques avec trou ou encoche, les plaques à charnières, les grilles… la pioche d’égoutier Batipro® Leborgne®, de 106 cm de long, dispose d’une poignée ergonomique. Conçue pour améliorer le geste comme la posture, son ergonomie étudiée permet de prévenir les risques de TMS du rachis lombaire (réduction de la courbure du dos) et du poignet (réduction de l’effort de préhension du manche par rapport à un manche traditionnel). La forme de la poignée favorise également l’appui de la main lors du levier. Cet outil 2 en 1 dispose d’un côté bec pour soulever les plaques d’égouts et d’un côté panne pour dégager l’enrobé des bords des plaques d’égouts. Autre avantage, la pioche d’égoutier + poignée ergonomique Batipro® Leborgne® est équipée d’un manche tubulaire en acier haute résistance dont l’extrémité côté outil permet de frapper sur les tampons. Pioche d’égoutier + poignée ergonomiqe Batipro® Leborgne® • Longueur : 106 cm • Prix de vente préconisé : de 85 à 99 euros HT • Points de vente : négoces, fournitures industrielles, quincailleries du bâtiment, loueurs   Massette paveur 1,2 kg Batipro® Leborgne® Un outil 2 en 1 pour poser les matériaux sans les abîmer Conçue pour la pose des pavés, des briques monomur… la massette paveur 1,2 kg  Batipro® Leborgne® est équipée d’un embout jaune en caoutchouc qui ne laisse pas de trace. Avec cet outil unique sur le marché, les matériaux sont posés sans risque de les abîmer. 2 en 1, la massette paveur 1,2 kg Batipro® Leborgne® dispose également d’une surface de frappe en acier forgé et trempé avec angles vifs pour casser les matériaux. L’outil offre toutes les caractéristiques de résistance, d’ergonomie et de fonctionnalité propres aux outils Leborgne®, garantes de la sécurité de l’utilisateur sur les chantiers. • Le manche tri-matière en fibres de verre garantit qualité et résistance. • Le manche ergonomique deux positions permet une prise en main proche du fer pour les coups précis, et en bout de manche pour les coups puissants. • L’extrémité évasée du manche empêche que l’outil s’échappe des mains. • L’embout jaune en caoutchouc permet de supprimer les nuisances sonores. Massette paveur 1,2 kg Batipro® Leborgne® • Poids total : 1,2 kg • Prix de vente préconisé : de 35 à 38 euros HT Embout de rechange • Prix de vente préconisé : de 9 à 12 euros HT • Points de vente : négoces, fournitures industrielles, quincailleries du bâtiment, loueurs www.leborgne.fr  

Vous avez une nouvelle demeure? L’un des plus grands obstacles qu’on ait à faire face lors d’un déménagement est le transport des meubles. Or, l’usure et les dommages causés aux meubles sont généralement inévitables lors d’un déménagement à cause des déplacements. Cela peut toutefois être atténuer en adoptant les bons gestes. Pour éviter les dommages causés aux meubles, voici quelques techniques à appliquer lors du transport des meubles. Emballez les objets de valeur au préalable Pensez à emballer tous vos objets de valeur avant le début du processus de chargement. La plupart des gens font l’erreur de garder les objets de valeur en dernier, mais cela peut poser des problèmes en matière de sécurité. Une fois ces objets bien sécurisés, le processus de déménagement de meubles lourds et de chargement peut commencer en toute liberté. Il est conseillé d’utiliser un emballage sécurisé avant le début du chargement. En vous concentrant d’abord sur les objets de valeur, vous pouvez les protéger de tout accident. Utiliser des revêtements de sol appropriés Que vous deviez faire face à des carreaux, du bois, de la moquette ou les trois, prenez les mesures appropriées pour protéger vos sols pour éviter les éraflures. Les éléments suivants fonctionnent bien pour protéger la plupart des types de revêtements de sol : Boîtes en carton aplaties Protecteurs de film Capet (feuilles de plastique) Couvertures de déménagement Tapis Peu importe le type de sol dont vous disposez, vous devez sécuriser les bords. Cela évitera les accidents comme les glissades dangereux pouvant entraîner des blessures. Planifiez à l’avance Cette technique générale intègre plusieurs aspects essentiels pour aider à prévenir les dégâts dus au déplacement. Pour ce faire, il faut mesurer l’espace que vous avez par rapport aux objets à déplacer, démonter et vider les meubles pour les rendre plus légers. Si vous devez faire face à des escaliers étroits, faites un plan de votre trajet et de la façon dont vous allez déplacer vos meubles. Normalement, un œil expert pourra savoir d’un seul regard ce qu’il doit faire pour monter un meuble, mais si vous comptez tout faire vous-même, prenez le temps de tout étudier à l’avance. Pour le déménagement de meubles lourds, prévoyez de louer un monte-meuble si vos ouvertures sont étroites. Protégez les cadres de porte et les murs Bien que vous soyez très prudent, les accidents peuvent toujours se produire. Les cadres de porte doivent être retirés pour faciliter la circulation et les mouvements. Vous pouvez acheter des tampons d’angle ou de porte pour éviter les cognements ou simplement utiliser vos propres serviettes et ruban adhésif. Vous devriez également envelopper les bords et les coins des meubles. De cette façon, vous pouvez créer deux fois plus de rembourrage entre vos murs et les objets à déplacer. Pour ce faire, vous pouvez utiliser : Un couvre-matelas Un papier bulle Des couvertures de meubles Des gardes d’angle Faites appel à des professionnels Déménager n’est pas quelque chose que la plupart des gens font tous les jours, vous pouvez donc facilement faire des erreurs. C’est pour cette raison qu’il est conseillé de faire appel à des professionnels. Cela vous permettra d’éviter les dommages et les accidents, mais aussi de protéger vos meubles. Néanmoins, vous pouvez toujours utiliser toutes ces techniques pour préparer votre maison, ainsi que vos objets. Par ailleurs, faire appel à professionnel vous permet de bénéficier de tous les outils nécessaires au transport et au déménagement tels qu’un monte-meuble. Il est conseillé de contacter le déménageur à l’avance pour qu’il puisse évaluer et déterminer les techniques appropriées.

Un système d’alarme est essentiel pour empêcher les intrus ou les cambrioleurs d’endommager un chantier et de retarder l’achèvement d’un projet. Souvent, ces systèmes d’alarme sont sans fil et offrent des fonctionnalités avancées permettant de dissuader, d’alarmer et de réagir contre les criminels. Examinons certains des avantages des systèmes de sécurité de chantier, mais surtout le type d’alarme qui conviendrait le mieux à votre chantier. Pourquoi protéger votre chantier avec un système d’alarme ? Que votre chantier vienne de commencer ou qu’il soit en cours de finition, il est primordial d’assurer sa protection. Principalement pour : Dissuader les intrus En effet, un système d’alarme a un effet dissuasif important sur les vandales et les intrus. Ces derniers peuvent retarder considérablement l’achèvement d’un projet s’ils pénètrent le chantier et causent des dégâts. Un système d’alarme permet de dissuader les criminels de pénétrer dans votre propriété et de la protéger. Alerter les autorités locales Comme la plupart des systèmes d’alarme sont alimentés par batterie, les criminels potentiels peuvent difficilement les saboter. Cela signifie également que même si les lignes électriques et téléphoniques sont éteintes sur le site, le système d’alarme peut toujours fonctionner en cas d’intrusion suspecte. Lorsque l’alarme sonne, des signaux sont envoyés aux autorités, au détenteur de clé et au propriétaire du site. Ce type de système de sécurité est souvent silencieux, ce qui permet au propriétaire de réagir rapidement. Eviter les dégâts Les alarmes permettent aussi d’éviter certains risques comme l’incendie ou encore les accidents. Les incendies restent l’un des plus grands dangers auxquels s’expose un chantier. Une simple erreur d’installation peut très vite dégénérer et mettre le projet en péril. Avec une alarme anti-incendie adéquate, vous serez en sécurité. Non seulement vous serez alerter à la seconde en cas de détection de feu ou de fumée, mais l’alarme incendie peut également être reliée à la caserne la plus proche pour permettre une intervention dans les plus bref délais des pompiers. Un système d’alarme sans fil pour votre chantier Un système d’alarme sans fil peut être associé à un système de vidéosurveillance ainsi qu’à d’autres dispositifs de surveillance professionnelle pour garantir une présence rapide des gardes ou de la police. Aussi, les systèmes de sécurité sont opérationnelles 24h/24 et permettent de protéger un chantier. Ainsi, peu importe le moment où la sécurité de votre site de construction sera compromise, votre entreprise de sécurité en prendra soin. Pour les chantiers qui s’étalent sur plusieurs mètres, un système sans fil est le meilleur choix. Un système d’alarme avec vidéosurveillance Vous pouvez également opter pour un système d’alarme incluant un système de vidéosurveillance. Cela va non seulement permettre de contrôler les travailleurs sur le chantier, mais surtout de s’assurer de la sécurité du chantier en soirée et la nuit. La majorité des caméras ont une vision de nuit intégrée pour assurer une protection optimale. Vous pouvez voir les détails de ce genre de caméra sur https://www.acetprotection.com/videosurveillance/. Pour les chantiers qui n’ont pas de service de gardiennage 24h/24, c’est le système d’alarme qui conviendra le mieux. Assurez-vous cependant de placer les caméras dans des endroits stratégiques du chantier où elles seront à bien l’abri. Un système d’alarme combiné pour votre chantier Pour une protection optimale, pourquoi ne pas opter pour un système complet constitué de : caméras de surveillance, technologie sans fil, anti-incendie et d’une anti-intrusion. Avec tous ces systèmes de sécurité combinés, votre site sera certainement en sécurité et votre projet ne subira aucun contretemps. Un système combiné est plus adéquat pour les grands chantiers et pour les projets de grande envergure à long terme.

Les chutes de hauteur et de plain-pied (glissades, faux pas, pertes d’équilibre…) sont à l’origine de 28% des accidents du travail avec arrêt. C’est pourquoi, pour cette 1ère journée de la sécurité sous son nouveau nom, EDILIANS a choisi de sensibiliser ses équipes sur les chutes de hauteur et de plain-pied.   Organisée le 21 juin dernier sur les 14 sites de production d’EDILIANS, cette 3ème Journée de la Sécurité mettait en scène entre 4 et 6 ateliers dont 3 communs à l’ensemble des usines. Tout au long de cette journée coordonnée par Eric Perrier, Directeur Sécurité, l’ensemble des salariés d’EDILIANS, ainsi que les sous-traitants, ont pu :   1. répondre à un quizz destiné à dresser un état des lieux des connaissances de chacun en matière de prévention des risques. Par site, par service, en fonction de l’ancienneté, les résultats obtenus permettront à EDILIANS de définir les prochains axes de travail afin d’optimiser la Culture Sécurité de l’entreprise.   2. participer à un atelier sur le thème phare de la journée avec une présentation de statistiques sur les chutes de hauteur et de plain-pied dans l’industrie. L’activité était ensuite articulée autour de deux animations :   . l’une dédiée aux chutes de hauteur afin d’apprendre à bien positionner son échelle et fixer correctement son harnais de sécurité, mise en situation à l’appui,   . l’autre consacrée aux chutes de plain-pied avec la diffusion d’un film montrant les situations sources d’accidents (par exemples : le travail dans la précipitation, monter les escaliers sans tenir la rampe, l’inattention liée à l’utilisation du téléphone portable…).   Cet atelier visait à prendre conscience des risques, à savoir les identifier en analysant son environnement, et ce, afin d’adopter les bons réflexes pour prévenir toute situation potentiellement dangereuse.   3. assister à une session d’information sur la formation Sauveteur Secouriste du Travail, parfois animée par des sapeurs-pompiers ou des bénévoles de la Croix Rouge. L’objectif : inciter le personnel à suivre la formation afin de maîtriser les gestes de premiers secours susceptibles de sauver des vies au travail comme à la maison. Véritable réussite, ce module a suscité de nombreuses demandes de formations SST de la part des collaborateurs !   Comme lors de l’édition précédente, l’accent a également été mis sur le bien-être au travail grâce à des animations tels que gainage et renforcement, auto-massage, étirements et relaxation, alimentation et sommeil… Réalisées par des spécialistes de la santé et de la Qualité de Vie au Travail parmi lesquels des ostéopathes, des médecins de l’ACMS ou Laurent Lipère de l’entreprise Etre et Performer, elles ont rencontré un vif succès.   A l’issue de cette journée, riche en informations pratiques et théoriques, chacun a pu échanger ses impressions autour d’un repas placé sous le signe de la convivialité.   Illustrant que la sécurité et le bien-être au travail pour tous, et dans tous les services, restent au cœur des préoccupations d’EDILIANS, plus de 900 personnes ont été mobilisées à l’occasion de cette 3ème Journée de la Sécurité. http://www.edilians.com